4458 - Conseiller.Ère En Emploi

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Titre de l’offre: Conseiller.ère en emploi

Lieu de travail: 433, Chabanel Ouest, Mezzanine 2, Suite 304, Montréal, QC H2N 2J4

Entreprise: AIM CROIT

Type: Temps plein

SOMMAIRE DU POSTE

Chez AIM CROIT, nous croyons que chaque personne mérite de réaliser son plein potentiel professionnel. Notre mission est de soutenir les personnes vivant avec un handicap physique ou sensoriel dans leur intégration et leur maintien en emploi, en collaborant avec les employeurs et les partenaires communautaires pour bâtir un monde du travail plus inclusif.

POURQUOI JOINDRE NOTRE ÉQUIPE

• Travailler pour une cause porteuse de sens : contribuer à l’inclusion sociale et professionnelle.
• Faire partie d’une équipe bienveillante, solidaire et engagée.
• Profiter d’un environnement flexible et humain qui valorise la conciliation travail-vie personnelle.
• Développer tes compétences avec des formations continues et un soutien constant.
• Horaire de travail flexible

SOMMAIRE DU POSTE

Relevant de la directrice générale, le(la) conseiller(ère) en emploi contribue activement à la mission de l’organisme en accompagnant les personnes vivant avec un handicap vers l’emploi durable. Il/elle collabore étroitement avec le chef d’équipe, les autres conseillers en emploi et l’ensemble de l’équipe afin d’atteindre les objectifs d’inclusion et de développement professionnel d’AIM CROIT.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Présentation de nos services:

• Présenter nos services aux demandeurs d’emploi, employeurs et partenaires.
• Effectuer des appels de recrutement et de promotion des services, au besoin

Développement de l’employabilité et aide à l’intégration:

• Évaluer les antécédents professionnels, scolaires et personnels des participants.
• Identifier leurs besoins, obstacles et objectifs afin de bâtir un plan d’action individualisé.
• Offrir du counseling individuel et un accompagnement adapté aux besoins.
• Soutenir la rédaction de CV, la préparation d’entrevues et la recherche d’emploi.
• Proposer des ateliers ou activités favorisant la motivation et l’autonomie.
• Aider les participants à trouver des emplois correspondant à leurs forces et à leurs limitations.

Maintien en emploi:

• Niveau d’étude : Baccalauréat en développement de carrière, orientation, psychologie et sociologie, relations industrielles ou ressources humaines
• Avoir un minimum de 1 an d’expérience en employabilité ou domaine pertinent
• Expérience de travail dans un organisme communautaire, un atout
• Expérience en service à la clientèle, un atout

Représentation, partenariats et projets:

• Développer des partenariats et sensibiliser les employeurs à l’inclusion.
• Se tenir informé des tendances du marché du travail.
• Participer à des activités de promotion et de réseautage.
• Soutenir la direction dans la réalisation de projets spéciaux.

PROFIL RECHERCHÉ

Formation et experience:

• Baccalauréat en développement de carrière, orientation, psychologie, sociologie, relations industrielles, ressources humaines ou autre domaine jugé pertinent
• Expérience en employabilité, un atout ou dans un domaine connexe.
• Expérience dans un organisme communautaire, un atout

Connaissances:

• Bilinguisme (français et anglais) essentiel.
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Connaissance ou intérêt pour la LSQ ou l’ASL (un atout).

Compétences et aptitudes:

• Excellentes habiletés de communication et d’écoute.
• Sens du service à la clientèle et aisance à créer des liens de confiance.
• Motivation à travailler auprès de personnes handicapées et à se spécialiser selon leurs besoins.
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à respecter les échéanciers.
• Esprit d’équipe, autonomie, discrétion et éthique professionnelle.

Même si vous ne répondez pas à tous les critères, nous vous encourageons à postuler - nous croyons avant tout au potentiel et à la motivation!

Communications :

Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation à Christina Cobein, ccobein@aimcroitqc.org, , en indiquant « Conseiller(ère) en emploi » dans l’objet du courriel. Les candidatures seront traitées confidentiellement et de façon continue jusqu’à ce que le poste soit comblé.

Ensemble, faisons une différence.

Rejoindre AIM CROIT, c’est contribuer à bâtir un marché du travail plus inclusif où chacun a sa place.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 26,00$ à 29,00$ par heure

Question(s) de présélection:

• Avez-vous un handicap ou une limitation fonctionnelle chronique (Ex: mobilité réduite, mal entendant, non-voyant, grave maux de dos, ou diabète )

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H2N 2J4