Administrateur.Trice Des Systèmes - Azure

Numéro de processus de sélection : SOU.2526-3007
Secteur : Technologies de l’information
Emplacement : Campus d’Ottawa (801, promenade de l’Aviation)
Statut : Permanent
Affichage : Interne et externe
Horaire de travail : 40 heures/semaine
Rémunération (taux horaire) : 49,88$ à 57,79$
Tranche salariale : L

Le Collège offre la possibilité à son personnel de travailler en mode hybride

Vous êtes passionné.e par les environnements infonuagiques, la cybersécurité et la performance des systèmes?

Sous la supervision du gestionnaire - soutien des infrastructures technologiques, et en collaboration avec une équipe d’experts dynamiques, vous contribuerez activement à assurer la stabilité, la sécurité et l’efficacité de notre infrastructure technologique.

Vous participerez à la gestion de nos serveurs physiques et virtuels, de nos applications et bases de données, ainsi que de nos systèmes de stockage, sauvegarde, politiques de sécurité, avec une responsabilité principale pour l'environnement Azure du Collège La Cité.

Votre rôle couvrira à la fois les environnements sur site et dans le nuage (PaaS, IaaS, SaaS) — un défi stimulant et stratégique au cœur de nos opérations !

Diplôme d'études postsecondaires de trois (3) ans en informatique ou domaine connexe.

Certifications privilégiées :

• Microsoft Azure
• Microsoft 365
• Serveurs Microsoft
• Serveurs Linux
• Gestion de projets

Minimum de 5 ans d’expérience en :

• Cybersécurité
• Architecture de solutions
• Gestion de la prestation de services et soutien technique

Compétences techniques recherchées :

• Infrastructure as Code (Bicep)
• Automatisation et scripting

Toutes combinaisons de formation et d’expérience jugées équivalentes seront considérées.

Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à enrichir les équipes de travail et à vous adapter aisément aux changements. Vous êtes orienté.e vers l’amélioration continue de vos compétences et vous vous distinguez par l’excellence de votre service et votre leadership inclusif valorisant la diversité. Votre maitrise du français, écrit et oral, est de niveau avancé. Votre maitrise de l'anglais, écrit et oral, est de niveau intermédiaire.

En tant que membre du personnel de soutien permanent du Collège La Cité, vous bénéficierez notamment:

La date limite pour soumettre votre candidature est le 4 novembre 2025.

Pour soumettre votre candidature, acheminez votre curriculum vitae en français et une copie des diplômes appropriés. Pour les certificats et diplômes venant de l’étranger, vous devez également envoyer une preuve confirmant que vos titres de compétences sont comparables aux normes canadiennes. Notez que le système Web permet de joindre un seul fichier. Pour des renseignements supplémentaires, veuillez communiquer avec le secteur Ressources humaines et culture organisationnelle à rhgen@lacitec.on.ca.

Les membres du personnel permanents de l’unité de négociation du personnel de soutien, les membres du personnel à statut Annexe D ayant 6 mois consécutifs de travail ainsi que les membres du personnel réguliers à temps partiel (RTP) ayant terminé leur période de probation auront priorité. À défaut de pourvoir le poste à l’interne, les candidatures externes pourront être considérées.

Nous remercions toutes les personnes manifestant un intérêt pour ce poste. Veuillez toutefois noter que nous communiquerons qu’avec les candidat.e.s correspondant au profil pour l’emploi ou potentiellement pour d‘autres emplois disponibles.

Le Collège La Cité adhère aux principes de l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons fortement les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à poser leur candidature. Conformément aux exigences de Citoyenneté et Immigration Canada, un permis de travail octroyant le droit de travailler au Canada est exigé avant l’embauche.

Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario, le Collège La Cité prend des mesures d’adaptation pendant les processus de recrutement, de sélection et d’évaluation à la demande des candidat.e.s en situation de handicap.