Agent De Déchetterie H/F

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Garant de l'image du service public et de la collectivité, l'agent doit avoir une attitude exemplaire et définie avec une part d'autonomie relative du fait d'une organisation de son travail stricte (en fonction des horaires d'ouverture, et du planning établi par son responsable de site) ;
L'activité de l'agent est définie et contrôlée par son responsable de site ;

il aura pour missions :

- L’accueil des usagers sur le site,
- La sensibilisation des habitants aux gestes de tri en déchèterie,
- L’identification des déchets pouvant être orienter vers le réemploi plutôt que le recyclage,
- De conseiller les usagers pour qu’ils déposent leurs déchets dans les bons contenants et les bonnes filières de recyclage,

-Enregistrer les données relatives aux utilisateurs
-Gérer le flux de véhicules sur le site
-Appliquer et faire appliquer toutes les consignes et procédures relatives à la sécurité et la circulation sur le site.

-Assurer le lien entre l'exploitant du site et les bureaux du SMED ;
-Prévenir le service logistique des problèmes liés aux exploitants sur le site (non évacuation de bennes, pannes diverses).

D'autres activités pourront être confiées à l'agent dans le cadre de circonstances exceptionnelles et pour répondre aux nécessités de service.

Les compétences techniques :

Connaitre le règlement intérieur du site
Connaitre les règles et consignes de sécurité liées au matériel et aux locaux
Connaitre les règles et consignes de sécurité liées aux déchets
Connaitre les règles relatives au port des équipements de protection individuelle et des règles relatives aux gestes et postures
Connaître les techniques de traitement des déchets et les différents modes d'exploitation en fonction des activités (transit, déchetterie, centre de tri)
Savoir évaluer techniquement les activités exécutées par les exploitants

Les compétences organisationnelles :

Sens du travail en équipe
Savoir rendre compte à la hiérarchie des anomalies et difficultés rencontrées
Savoir faire preuve d'amabilité, respect, calme, patience et disponibilité
Savoir faire preuve de discrétion et de réserve

Les compétences relationnelles :
Savoir gérer les priorités lors de pics d'activités
Savoir répondre à plusieurs demandes à la fois
Réguler les entrées des usagers et surveiller les accès
Etre en mesure de suivre une procédure

CDD - du lundi au samedi de 08h00 à 17h00- 1 jour de repos dans la semaine

avantages : mutuelle, prévoyance, tickets restaurants, primes, participation aux frais de transport et déplacement, CNAS

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 823,00€ par mois

Avantages :

• Aide au logement
• Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel