Aide-Soignant / Aide-Soignante H/F

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L'Aide-Soignant assure l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne. Dans le cadre de sa mission d'Aide-Soignant en EHPAD, l'agent participe à la prise en charge des personnes âgées dépendantes, en inscrivant son intervention dans une approche globale du résidant, prenant en compte ses dimensions psychiques, psychologiques, physiques, et sociales. Il aide à l'exécution des soins d'hygiène et de confort et participe à l'entretien de l'environnement de la personne. Il assure la coordination et le suivi des questions relatives aux soins en collaboration avec les Infirmiers. Il a en charge la planification des tâches, en coordination avec les autres services. Il organise le travail en adéquation avec les moyens. Il assure le suivi des stocks de produits de soins. Il inscrit ses interventions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il contribue au bien-être et au confort des résidents, tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation et d'un établissement d'origine congréganiste.

Missions et responsabilités : accompagner la personne âgée dans sa vie quotidienne, en favorisant le maintien de l’autonomie et en respectant sa dignité, son intimité et ses habitudes de vie, participer à la surveillance de la personne âgée, distribuer les médicaments sous la responsabilité de l’infirmier, animer la vie de l’établissement.

Rythme de travail : roulement de 12 semaines avec 1 weekend sur 2 travaillé, horaires de 7h00 à 14h30 et de 13h45 à 21h15, temps partiel possible, pas d’astreinte, possibilité d’heures supplémentaires sur la base du volontariat.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 036,00€ à 2 296,99€ par mois

Expérience:

• Aide à la personne: 1 an (Optionnel)

Permis/certification:

• Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel)
• Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel