Assisterende Leder For Det Samlede Område For Mental Sundhed

Vær med til at forme fremtidens indsats – og gøre en forskel hver dag
Brænder du for mental sundhed og har faglig indsigt i arbejdet med mennesker i psykisk mistrivsel? Har du erfaring med ledelse og evner at skabe følgeskab blandt engagerede medarbejdere med forskellige fagligheder?

Så er du måske vores nye assisterende leder.

Sundheds-, Omsorgs- og Forebyggelsesforvaltningen er i gang med en spændende overordnet fusion mellem Psykologteamet og Center for Mental Sundhed. Vi samler kræfterne i et stærkt område – og du kan være med til at skabe retning, sammenhæng og trivsel i en tid med udvikling og muligheder.

Din rolle – tæt på mennesker, faglighed og ledelse

Som assisterende leder bliver du en central sparringspartner for den overordnede leder og en daglig drivkraft i teamet. Du får mulighed for at præge både struktur og kultur, og du bliver en vigtig støtte for medarbejderne i deres arbejde med borgere i psykisk mistrivsel.
Du vil bl.a.:

• Varetage personaleledelse tæt på den daglige drift – både understøttende og koordinerende
• Håndtere sygefravær, ferieplanlægning og trivsel
• Bidrage til onboarding og skabe et trygt og inspirerende arbejdsmiljø
• Sikre faglig sparring og støtte til medarbejderne
• Medvirke til planlægning og opfølgning på mål og indsatser
• Understøtte implementering af politiske og strategiske beslutninger
• Bidrage til udvikling af samarbejdsformer og arbejdsgange på tværs af fagligheder
• Være en aktiv sparringspartner for den overordnede leder

Hvem er du?

Du er en person, der:

• Har lyst til at lede tværfaglige teams og trives med at være tæt på medarbejderne
• Har erfaring med ledelse – eller mod på at tage skridtet
• Har blik for struktur og evner at skabe overblik og sammenhæng i opgaveløsningen
• Er god til at skabe følgeskab og bygge relationer
• Har faglig indsigt i mental sundhed og gerne en psykologfaglig baggrund
• Er nysgerrig, lyttende og har blik for både individet og helheden
• Tør gå foran og skabe struktur i en forandringsproces

Vi tilbyder dig

• Et fagligt stærkt og ambitiøst miljø med høj ekspertise og stort engagement
• Et tæt og tillidsfuldt samarbejde med den overordnede leder
• En rolle med direkte kontakt til medarbejdere og borgere – hvor du kan se din indsats gøre en forskel
• En arbejdsplads med stærkt sammenhold, hvor faglighed og fællesskab går hånd i hånd
• Et miljø præget af udvikling, samarbejde og høj faglighed

Vi vil gerne se dig!

Som en del af ansøgningen opfordrer vi dig til at sende en kort videopræsentation (maks. 60 sekunder), hvor du introducerer dig selv og præsenterer dine mest relevante kompetencer samt din motivation for at søge netop dette job. Videoen behøver ikke være professionelt produceret – det vigtigste er, at vi får et indtryk af, hvem du er.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Tiltrædelse: 1. december 2025 eller efter aftale.

Vil du vide mere?

Så kontakt leder af Psykologteamet Louise Stensig på 24 95 44 01 eller chef Kristine Kolberg på 30 57 66 32.

Det praktiske

Ansøgningsfrist: 19. oktober 2025.
Dato for samtale: 23. oktober 2025.