Chef D’Équipe Atelier Mécanique (H/F)

Tailor Your Resume for this Job

Lieu : Montataire
Type de contrat : CDI
Horaires : Équipe du matin

• Lundi à jeudi : 6h00 – 14h45
• Vendredi : 6h00 – 13h15

Votre mission

Nous recherchons un(e) Chef(fe) d’équipe mécanique automobile H/F pour encadrer une équipe d’environ 10 collaborateurs et contribuer activement à la performance de l’atelier.

Rattaché(e) au Responsable du département mécanique, vous êtes un véritable manager de proximité, présent(e) sur le terrain et garant(e) du bon déroulement de l’activité.

Vos principales missions seront :

• Planifier et organiser l’activité de l’équipe au quotidien.
• Répartir les tâches et suivre l’avancement des travaux mécaniques.
• Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
• Accompagner techniquement les collaborateurs en cas d’absence, de retard ou de suractivité.
• Identifier les problèmes et mettre en place des solutions grâce notamment à la méthode des 5 Pourquoi.
• Assurer la coordination et la communication avec les autres équipes du site.
• Participer aux recrutements et aux entretiens annuels.
• Suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des actions d’amélioration.

Un rôle clé dans l’amélioration de l’atelier

Votre objectif sera également de fédérer et insuffler une nouvelle dynamique à l’équipe autour de quatre priorités :

Sécurité :

• Développer la démarche 5S.
• Améliorer l'organisation et les conditions de travail de l'atelier.
• Faire respecter les règles de sécurité.

Formation :

• Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
• Identifier les besoins en formation.
• Favoriser le développement de nouvelles compétences.

Qualité :

• Analyser les retours et problèmes rencontrés sur les véhicules.
• Identifier les causes et mettre en œuvre des solutions durables.
• Sensibiliser l'équipe aux exigences qualité.

Performance :

• Identifier de nouvelles méthodes et outils de travail.
• Optimiser les délais de réalisation.
• Suivre les KPI et piloter les actions d'amélioration continue.

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation technique en mécanique et disposez d'une expérience significative dans le domaine de la mécanique automobile.

Vous avez idéalement une expérience de management d'une équipe d'au moins 10 personnes et appréciez être au contact du terrain.

Nous recherchons une personne qui :

• Maîtrise techniquement son activité.
• Possède une expérience en management de proximité.
• Connaît les principes du Lean Management et de l'amélioration continue.
• Maîtrise les démarches 5S, résolution de problèmes et 5 Pourquoi.
• Sait piloter une activité à l'aide de KPI et d'outils de reporting.
• Est pédagogue et sait accompagner ses collaborateurs.
• Dispose d'un véritable leadership et sait fédérer une équipe.
• Est dynamique, organisée, réactive et dotée d'un excellent relationnel.

Pourquoi rejoindre ce poste ?

Vous rejoindrez un environnement technique et dynamique dans lequel vous aurez un véritable rôle d'encadrement et d'amélioration de la performance.

Votre expertise technique et vos qualités managériales seront au cœur de la réussite de l'équipe et de l'évolution de l'atelier.

Vous êtes un(e) manager de terrain, passionné(e) par la mécanique et motivé(e) par les challenges d'amélioration continue ? Rejoignez-nous !

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Rémunération : 33 000,00€ à 38 000,00€ par an

Avantages :

• Flextime

Lieu du poste : En présentiel