Cpip Alip Bastia

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Localisation administrative et géographique

L’ALIP de Borgo du SPIP de Corse se compose d’une antenne milieu fermé située au centre pénitentiaire de Borgo lieu dit canavaggio 20290 Borgo.

Les activités principales duConseiller Pénitentiaire d'Insertion et de Probation :

Accueillir et recevoir en entretien individuel les personnes incarcérées. Recueillir les informations relatives à la situation matérielle, familiale et sociale de la PPSMJ.

Evaluer, dans le cadre de la pluridisciplinarité, la situation globale dont les facteurs de risque de récidive et de protection de la PPSMJ.

Elaborer un plan individualisé d’accompagnement et d’exécution de la mesure.

Renforcer la PPSMJ dans sa dynamique de changement.

Rédiger les rapports prévus par le code de procédure pénale et dans le cadre du mandat judiciaire.

Rédiger des écrits professionnels dans le cadre de l’activité du service.

Favoriser l’accès aux droits sociaux en accompagnant et en orientant les PPSMJ vers les dispositifs de droit commun ou les professionnels du service.

Conduire ses actions dans un cadre pluridisciplinaire et en lien avec l’ensemble des partenaires.

Contribuer à la prévention des effets désocialisant de l’incarcération, à la préparation à la sortie des personnes détenues et au maintien des liens familiaux.

Contribuer à la mobilisation et à l’animation du réseau partenarial de proximité dans le cadre du suivi de la personne.

Participer à la conception et à l’animation des projets de prise en charge collective des publics dans le cadre de la politique de service.

Participer au suivi et à l’évaluation des projets mis en œuvre par le service.

Participer à des instances judiciaires, institutionnelles et partenariales, telles que définies par le CPP ou s’inscrivant dans le cadre de la politique de service.

Moyens mis à votre disposition

Ordinateur portable, smartphone

Les activités du service

Le service milieu fermé prend en charge les PPSMJ dans le cadre de mandat judiciaire sur saisine du juge de l’application des peines

Composition et effectifs du service

5 CPIP, 1 AA

Votre hiérarchie

Vous êtes placés sous l’autorité du DFSPIP et son adjoint

Votre profil

Vos principales compétences à mettre en œuvre

Connaissances

Connaître le cadre d’intervention (déontologie du service public pénitentiaire, politique de service, aspects réglementaires et doctrinaux – nationaux et européens REP, RPE, RPO, politiques publiques et pénales)

Dispositifs d’insertion et d’accès aux droits

Droit pénal et procédure pénale en lien avec l’exercice des missions du SPIP

Environnement professionnel

Droit de l’exécution des peines, en lien avec l’exercice des missions du SPIP

Principales approches théoriques en sciences humaines (criminologie, psychologie et psychopathologie, sociologie, ethnologie) et méthodologie du travail social

Outils et méthodes d’évaluation et de prise en charge des publics

Savoir-faire

Instaurer une relation positive avec les personnes suivies

Analyser, synthétiser et rendre compte

Maîtriser les techniques d’entretien individuel et les méthodes de prise en charge collective

Rédiger des écrits professionnels

Développer l’alliance de travail

Travailler en équipe

Cadrer les échanges

Elaborer, conduire et animer des projets visant à lutter contre la récidive et à favoriser la réinsertion des personnes suivies

Identifier les axes de travail prioritaires

Recueillir et transmettre les informations

Mettre en œuvre des outils et des méthodes d’évaluation et d’accompagnement des publics

Savoir-être

Qualité d’écoute et d’empathie

Etre autonome dans le respect du projet de service, être force de proposition

Développer une relation collaborative

Maîtrise de soi

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Une expérience dans les domaines juridique et/ou social serait appréciée

Offres de formation associées à votre prise de poste

L’agent pourra accéder à l’offre proposée régionalement et nationalement en fonction des besoins et souhaits exprimés

Informations complémentaires

Organisation du travail :

L’agent effectue ses 36 heures hebdomadaires dans le respect de la charte des temps

Pour les agents nouvellement nommés sur l’antenne, une journée de télétravail par semaine est possible au bout de 4 mois de présence, après un mois de travail effectif en présentiel et une phase transitoire de deux mois avec deux jours de TT.

Restauration :

Mess des personnels

Accessibilité en transport / Parking :

Parking du centre pénitentiaire. Train à proximité.

Au service milieu ouvert, il n’y a pas de possibilité de parking. Métro, tramway et bus sont à proximité immédiate.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : à partir de 2 396,31€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 06/01/2026