Cyberdivisionen Søger Sap S4hana Kompetencer Til Demars Økonomisektion

Vil du spille en central rolle, når Forsvaret skal opgradere sin nuværende SAP løsning til SAP S/4HANA? Har du lyst til og interesseret i at være med til at yde en kvalificeret support til Forsvarets SAP-brugere inden for økonomi området, så mangler vi en kollega til vores SAP økonomi-sektion.

Om os
Du bliver en del af vores afdeling i Cyberdivisionen, som har ansvaret for den tekniske løsning, der i dag omfatter vedligeholdelse og udvikling af Forsvarets SAP-platform, DeMars.

Vi er en af Danmarks største offentlige leverandører af digitale systemer og services. Vi er mere end 600 højt specialiserede medarbejdere, der arbejder inden for en lang række områder som fx infrastruktur, IT-arkitektur, netværk og IT-systemer. Det kræver alt fra IT-supportere og projektledere til sociologer og ingeniører. Opgaverne spænder vidt, og vi understøtter alt det IT, der følger med Forsvarets mange funktioner og enorme mængde materiel – hvad enten det er netværk og telefoner eller IT i kampvogne, kampfly og på skibe.

Vores mission at levere optimal forretningsværdi gennem IT ved at arbejde hurtigt, kompetent, videns drevet og med kunden i centrum. På den måde sikrer vi, at det samlede Forsvar og beredskab kan føre kampen for alt det, der er værd at kæmpe for.

Du vil komme til at arbejde i en sektion, der har ansvaret for at forvalte Forsvarets økonomiløsning i SAP. Du kommer derfor til – med din SAP viden – at bidrage til sammenhængen og koordineringen i afdelingen og opgraderingen til SAP S/4HANA. Du refererer til sektionschefen og arbejder sammen med sektionens øvrige professionelle medarbejdere.

Vi er en engageret afdeling med 75 faste medarbejdere fordelt på otte sektioner med en god ansættelsesmæssig blanding af militære, civile og eksterne konsulenter, som dækker et bredt kompetence spektrum fra teknisk til administrative kompetencer. Sammen løser vi engageret hverdagens alsidige opgaver i feltet mellem koncernens styrelser og de eksterne leverandører.

Du indgår i en sektion med fagligt engagerede, dygtige og sociale kollegaer, en chef, der i samarbejde med dig forsøger at skabe de bedste rammer og vilkår for din og sektionens opgaveløsning.

Vi søger erfarne fagfolk, der ønsker at bidrage til et positivt og inspirerende arbejdsmiljø. Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor gode kollegaer og et solidt teamsamarbejde er i fokus.

I SAP Økonomi-sektionen arbejder vi under ansvar, har fokus på at levere kvalitet, og med en chef som er understøttende og uddelegerende i sin metode og ledelsesstil. Vi værdsætter de unikke erfaringer, du bringer med dig, og tror på, at et godt arbejdsmiljø er nøglen til både trivsel og succes. Sektionen du bliver en del af indeholder mange års erfaringer med SAP, så hvis du ikke selv kan det hele, har du mulighed for at få vejledning og rådgivning af dine kollegaer.

Om stillingen
Vi søger en erfaren profil, der kan arbejde med og tage ejerskab for dele af det nødvendige tekniske arbejde i forbindelse med opgraderingen af vores nuværende SAP-løsning til SAP S/4HANA på økonomi-området.

Det betyder med andre ord, at du kommer til at arbejde med følgende områder

• Finansielt Regnskab
• Intern regnskab og omkostningsstyring.
• Vedligehold af rapporter
• Stamdata og -vedligehold inden for FI-CO modulerne i SAP

Stillingen indeholder en bred vifte af opgaver herunder

• Varetagelse af områderne finansielt regnskab, intern regnskab og omkostningsstyring, rapporter og vedligehold i SAP med vægten lagt på vores opgradering til SAP S/4HANA.
• Håndtere fejlrettelser, ændringer og udviklingsopgaver med deltagelse af basisorganisationen, øvrige medarbejdere i sektionen og leverandøren.
• Udarbejde, korrigere og godkende systemmæssig SAP programdokumentation og anden SAP-relevant dokumentation.
• Varetage procesansvar eller bidrage til varetagelse af procesansvaret inden for FI-CO modulerne i SAP.
• Behandle ændringsanmodninger og fejlmeldinger på økonomi-området i SAP

Arbejdstiden er 37 timer om ugen med god fleksibilitet i møde- og gåtidspunkter og med mulighed for afspadsering af evt. merarbejde.

Om dig
Stillingen indeholder behandling af viden af teknologisk og strategisk karakter, og det er en fordel, hvis du har interesse for begge dele. Du er i stand til at træffe beslutninger, på baggrund af den viden du har – og du vil hurtigt kunne identificere de 2-3 kritiske spørgsmål, som skal afklares for at kunne understøtte beslutningen mest hensigtsmæssigt.

Vi ser gerne, at du har erfaring med SAP enten i forbindelse med udviklingsopgaver, projekter eller opgraderinger. Det vil være en fordel, hvis du har været en del af den tekniske side i et større SAP-opgraderingsprojekt, eller måske har været en del af en SAP S/4HANA opgradering i en anden større virksomhed.

Vi forestiller os, at du

• Du kan kommunikere med strategiske beslutningstagere og formidle tekniske problemstillinger, så de er forståelige for forretningen, samt have erfaring med ledelsesbetjening
• Selvstændigt kan gennemføre analyser inden for dine ansvarsområder
• Har god systemforståelse inden for økonomi-området i SAP
• Er nysgerrig, fokuseret og motiveret til at stille spørgsmål
• Er passioneret og nysgerrig efter at lære og udvikle sig i et dynamisk fagligt miljø, og har lyst til at bidrage til afdelingens sociale og faglige sammenhængskraft

Arbejdsopgaverne indebærer en bred kontakt til mange med forskellige kompetencer, og det er vigtigt, at du også evner at aflæse her og nu situationen.

Til sidst skal du kunne udtrykke dig flydende på dansk i skrift og tale, ligesom du skal kunne læse og forstå teknisk engelsk.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst.

Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er i Hvidovre.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionschef Michael Yadete på telefon 4140 1970 eller afdelingschef Niels Milholt på telefon 3012 8676.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Katrine Glyngbo på telefon 3266 5542.

Ansøgningsfristen er den 27. august 2025. Samtaler bliver afholdt løbende.

Stillingen er til besættelse pr. 1. november 2025 eller snarest herefter.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af eventuelle uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM FORSVARSMINISTERIETS MATERIEL- OG INDKØBSSTYRELSE
Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet.

FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.