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Erzieherische Fachkraft Als Pädagogische Ergänzungskraft (M/W/D)

Posted on June 22, 2026

  • Part Time

Erzieherische Fachkraft Als Pädagogische Ergänzungskraft (M/W/D) job opportunity

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In der gfi München ist ab 01.09.2026 die Stelle als Erzieherische Fachkraft als pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit mit Dienstsitz in München zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
  • Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
  • München
  • 31.08.2026

Aufgabengebiet

  • Pädagogische Betreuung/Betreuung von Kindern
  • Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Erziehungsarbeit
  • Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben
  • Elternarbeit
  • Administrative Aufgaben und Dokumentation

Profil

  • Anerkannte pädagogische Ausbildung, z. B. als staatlich anerkannter Kinderpfleger*in oder sozialpädagogische/r Assistent*in
  • Kundenorientierung und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
  • Freude an der selbstständigen Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
  • Engagement, Begeisterungsfähigkeit und Einfühlungsvermögen

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
  • Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Frau Usupova, Tel.: +49 89 1895529-55
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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