Stillingen som graver ved Sct. Bodils Kirke, Bodilsker Sogn, er ledig pr. 01.05 2026.

Stillingen er på 37 timer pr. uge.

Sct. Bodils kirke er en landsby kirke, og i Bodilsker Sogn er der 827 indbyggere.

Graveren varetager følgende opgaver:

• Vedligeholdelse af kirkegården og gravfæstelser samt vedligeholdelse af præstegårdshaven
• Kirketjener ved gudstjenester og andre kirkelige handlinger
• Ajourføring af aftaler om gravpladser, pasningsaftaler mm. i vores digitale system
• Rengøring af kirke, graverkontor og offentlig toilet

Vi tilbyder:

• En velfungerende arbejdsplads med tryghed og et rigtig godt arbejdsmiljø, samt engagerede kolleger.
• Gode fysiske rammer, nyere maskinpark
• Alsidige arbejdsopgaver, selvstændig planlægning og medindflydelse på arbejdet
• Vi sætter stor pris på dig som medarbejder, og prioriterer faglig og personlig udvikling

Vi søger en engageret medarbejder, med interesse for udendørsarbejde. Du kan arbejde selvstændigt, har ordenssans, er fleksibel og stabil. Du har forståelse for kirken som arbejdsplads, og lyst til at samarbejde med det øvrige personale ved gudstjenester og ved kirkelige handlinger. Du har lyst til at samarbejde med kirkegårdspersonalet i nabosognene ved Svaneke og St. Ibs kirke.

Kirken har installeret automatisk ringeanlæg, men der kan ringes manuelt.
Der samarbejdes med kirkegårdspersonalet ved de øvrige kirker i pastoratet, Ibsker og Svaneke

Ansættelse sker ved Bodilsker Sogns Menighedsråd beliggende Rønnevej 44A, 3730 Nexø

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte (FAKK) med tilhørende protokollat for gravere.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for gravere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start, hvis du ikke allerede har gennemgået denne.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 336.046,12 kr. – 413.600,61 kr. (nutidskroner).

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 26.731,30 kr. (nutidskroner).

Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til personaleansvarlige Ethel Kofoed-Dam på telefonnummer 28947926/mail 7570@sogn.dk eller graver Flemming Munch, tlf. 23204190

Ansøgning med relevante bilag sendes til mail 7570fortrolig@sogn.dk

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 14.04.2026 kl.12.00.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 16.

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.