Stillingen som graver er ledig pr. 1. oktober 2026. Stillingen er på 37 timer pr. uge.

I vort pastorat, bestående af 4 sogne er der 4 smukke middelalderkirker med dertilhørende 4 flotte kirkegårde. Vi har et engageret menighedsråd og en velfungerende medarbejdergruppe bestående af 1 præst, 2 organister og 2 kirkesangere, som har tjeneste i alle 4 kirker og et grønt personale, som arbejder samlet på alle 4 kirkegårde.

Vi søger:

• En graver, der skal tage ansvar for den daglige drift i de 4 kirker og på de 4 kirkegårde i samarbejde med menighedsrådet.

Vi tilbyder:

• En selvstændig og spændende stilling med stor indflydelse på egen hverdag.
• Vi har en administrativ medarbejder, som står for den daglige administration.
• Hele det grønne personale arbejder sammen. Du står for planlægning og samarbejder med medhjælperne om opgaverne.
• Du skal være med ved kirkelige handlinger og nogle få gudstjenester.
• Du vil få mulighed for sammen med menighedsrådet at bidrage med idéer til omlægning af kirkegårdene med fokus på biodiversitet.
• En arbejdsplads, hvor der i alle vore kirker er stor aktivitet. Hvor alle bygninger er opdateret med it-baserede styringer, lydanlæg, varmeanlæg og automatisk ringning.

Det er en fordel, at du:

• Har erfaring med grøn vedligeholdelse, gartnerarbejde eller kirkegårdsdrift.
• Er selvstændig, ansvarsbevidst og kan planlægge dine arbejdsopgaver.
• Har gode samarbejdsevner og bidrager positivt til arbejdsfællesskabet.
• Er imødekommende og kan møde pårørende med respekt og forståelse.
• Er fleksibel i forhold til arbejdstider og særlige opgaver.
• Har praktisk sans og kan håndtere maskiner og tekniske hjælpemidler.
• Trives med fysisk arbejde i al slags vejr.
• Har kørekort minimum kategori B. (krav).
• Er indstillet på at arbejde inden for Folkekirkens rammer og værdier.

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkensintranet.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for gravere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 340.339,- kr. – 418.885,- kr. (nutidskroner).

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 16.193,- (nutidskroner).

Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til personaleansvarlig Tina Tange på telefonnummer 21 80 20 71/mail 8724fortrolig@sogn.dk.

Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail til 8724fortrolig@sogn.dk.

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 24. august 2026.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted umiddelbart efter sidste ansøgningsfrist.

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer samt børneattest.