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Hr Business Partner:In

Posted on Dec. 5, 2024

  • Chur, Switzerland
  • No Salary information.
  • Full Time

Hr Business Partner:In

Du kannst etwas, was andere nicht können?
Du machst den Unterschied aus?
Dann gehörst du zu uns!

Wir suchen dich nach Vereinbarung als

HR Business Partner:in
100%
Standort
Chur
– Home Office möglich
Das Human Resource Management (HRM) im Kantonsspital Graubünden ist für den gesamten Employee Life Cycle verantwortlich und wächst kontinuierlich. Aktuell umfasst unser Team 35 Mitarbeitende und befindet sich weiterhin im Aufbau.

Bist du mit den Herausforderungen eines modernen und effizienten HRM vertraut? Denkst du vernetzt und arbeitest lösungsorientiert? Hast du Freude am Umgang mit Menschen auf allen Hierarchieebenen und an konzeptioneller Arbeit? Packst du Veränderungen aktiv an, gestaltest sie positiv mit und bringst eigene Ideen ein?
Perfekt! Bewirb dich bei uns!

Als HR Business Partner:in wirst du

Das bringst du mit


  • Ansprechpartner:in für Vorgesetzte und Mitarbeitende in allen Phasen des Employee Life Cycles sein
  • Führungskräfte in operativen und strategischen HR-Fragen beraten und unterstützen sowie bei Schulungen zu HR- und Führungsthemen mitwirken
  • Die jährlichen HR-Prozesse, wie z.B. Mitarbeiterbeurteilungen, Lohnrunden und die Rekrutierung von Kaderfunktionen begleiten
  • Aktiv zur Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozess-Standardisierungen und -Optimierungen entlang der HR-Roadmap beitragen
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet betreuen und dieses maßgeblich mitgestalten


  • Einen Fachausweis als HR-Fachfrau / HR-Fachmann oder eine vergleichbare, abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Human Resources
  • Mehrjährige operative HR-Erfahrung sowie fundierte Kenntnisse in Theorie und Praxis
  • Versiertheit im Umgang mit der Microsoft Office Suite. Kenntnisse in SAP SuccessFactors und SAP HCM sind von Vorteil
  • Eine agile Arbeitsweise sowie Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement. Als Teamplayer:in trägst du aktiv zu positiven Synergien bei
  • Eine gewinnende Persönlichkeit mit Gelassenheit, hoher Beratungskompetenz und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit

Und das bieten wir dir

Beruf und Familie

Ferien / Diensttreueurlaub

Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit

Gastronomisches Angebot

Gesundheit

Unterkünfte für Personal

Sozialleistungen

Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Unsere Werte

Beruf und Familie

Ferien / Diensttreueurlaub

Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit

Gastronomisches Angebot

Gesundheit

Unterkünfte für Personal

Sozialleistungen

Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Unsere Werte


Bei Fragen bin ich gerne für dich da:

Sandra Franke, Abteilungsleiterin HR Beratung
Telefon
+41 81 256 68 07
Job-ID 1164

Bei uns im Kantonsspital Graubünden arbeiten rund 3'000 Super Kräfte in mehr als 50 Berufen. Und bald eine:r mehr!


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