Innovation Architect (M/W/D)

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Tailor Your Resume for this Job

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Was für uns zählt
Du hast mindestens drei Jahre einschlägige Erfahrung im Produkt-, Service- oder Venture Design – idealerweise in einem Innovationsumfeld, Start-up oder Corporate Venture Setting.
Du hast bereits mehrere Projekte mittels nutzerzentrierter Innovationsmethoden wie Design Thinking, Lean Startup oder Prototyping abgewickelt.
Du kannst Ideen in greifbare Prototypen übersetzen – ganz gleich, ob analog oder digital.
Du hast Erfahrung in der Moderation von Workshops und im Umgang mit interdisziplinären Teams.
Du bringst fundiertes Wissen in der Geschäftsmodellentwicklung mit – idealerweise aus dem Bereich Corporate Innovation, Start-ups oder als (Corporate) Venture Architect.
Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement und kannst kleinere Projekte selbstständig aufsetzen und steuern.
Du arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und mit Hands-on-Mentalität. Offenheit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung zeichnen dich aus.
Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse, insbesondere aus Ländern unserer Konzernstandorte in Südosteuropa, sind von Vorteil.
STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
Dein Beitrag bei uns

Mit den adASTRA Innovationsprogrammen unterstützen wir STRABAG-Mitarbeiter: innen dabei, ihre Ideen in den Bereichen, Innovation, F&E und Startups erfolgreich umzusetzen. Als adASTRA-Projektteam schaffen wir nicht nur den organisatorischen Rahmen, sondern bringen uns auch aktiv in Innovationsprojekte ein – sei es als Coaches oder indem wir selbst die Validierung und Weiterentwicklung von Ideen übernehmen. So stellen wir sicher, dass Potenziale frühzeitig erkannt und gezielt genutzt werden können.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein neues Mitglied, das uns beim Coaching unterstützt und die Validierung von Ideen vornimmt.

Du entwickelst passende Validierungsstrategien für Ideen und setzt sie selbst um – z. B. durch Nutzerinterviews, Marktanalysen oder Tests von Prototypen.
Du entwickelst gemeinsam mit den Ideengeber: innen neue Geschäftsmodelle, bewertest deren Potenzial hinsichtlich Marktpotenzial, Machbarkeit und Wirtschaftlichkeit und erstellst fundierte Business Cases.
Du agierst als Coach, vermittelst Innovationsmethoden und befähigst Kolleg: innen zur eigenständigen Weiterentwicklung ihrer Ideen.
Du arbeitest eng mit Innovationseinheiten und operativen Bereichen zusammen, um Ideen in realitätsnahe Konzepte zu überführen.
Du präsentierst Ergebnisse zielgruppengerecht – unter anderem gegenüber dem Top-Management – und überzeugst mit klaren Analysen und Empfehlungen.
Du entwickelst Verwertungsstrategien und planst gemeinsam mit den Ideengeber: innen Piloten und Rollouts, damit Ideen erfolgreich in die Umsetzung kommen.
Unser Mehrwert für dich

Gemeinsam stark ab Tag 1: Starte mit einem strukturierten Onboarding-Programm, das Dir den Einstieg erleichtert. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Dich von Anfang an willkommen heißt, begleitet und unterstützt.

Deine Bühne für Innovation: Gestalte zukunftsweisende Entwicklungs- und Digitalisierungsprojekte, bringe Deine Ideen proaktiv ein und übernimm Verantwortung.

Wachse mit uns: Was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei. Wir unterstützen Deine persönliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Lernangebote in unserer STRABAG-Akademie.

Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Erlebe eine Unternehmenskultur, in der Dein Einsatz zählt, Deine Ideen gehört werden und Deine Leistungen Anerkennung finden.

Fit im Job: Genieße kostenlose Getränke, frisches Obst, moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und nutze unsere innovativen Gesundheitsprogramme, die Kooperation mit einem Fitnessstudio sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.

Attraktive Vergütung, die mit Dir wächst: In Österreich erwartet Dich ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,00, in Deutschland erfolgt die Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe. Zusätzlich bieten wir Dir eine leistungsgerechte Überzahlung, die Deine Qualifikation und Erfahrung honoriert.

Dein Plus an Benefits: Freu Dich auf zahlreiche Mitarbeitendenrabatte sowie die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. Erlebe zudem spannende STRABAG-Events und viele weitere attraktive Benefits, die Deinen Arbeitsalltag bereichern.

VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
KANTINE
FREITAG (HALBER ARBEITSTAG)
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
GUTE VERKEHRSANBINDUNG
COMPANY BIKE
Kontakt
Vanessa Glanzer
Donau-City-Straße 9
1220 Wien
+43 676 31 507 15
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs