Intervenant Social Robinson H/F

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L’ASSOCIATION TREMPLIN RECRUTE 1 POSTE INTERVENANT SOCIAL (H/F) DANS SON EQUIPE ROBINSON

• 1 poste sous CDD de remplacement
• A Pourvoir immédiatement
• Temps plein : 35 heures - poste de journée
• Postes basés dans l'agglo Bourg-en-Bresse
• Déplacements avec véhicule de service mis à disposition
• Salaire : Cf. CCN Nexem des accords CHRS / + reval. CASTEX 238 € Brut (sous conditions)

Les +

• Une mutuelle employeur (60% pris en charge par l'employeur)
• 9 jours de congés trimestriels (en sus des CP) sous conditions de présence
• Un restaurant d’entreprise sur place
• Des œuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances, …
• Un plan de Développement des Compétences ambitieux

L’Intervenant social a pour mission d’effectuer un accompagnement socio-éducatif dans sa globalité

Missions principales :

• Accueillir, écouter, transcrire et analyser les situations.
• Travailler au « pouvoir agir » des personnes accueillis
• Co construire, avec la personne accueillie un plan d’actions voire un « projet de vie » qui reste un outil souple et adaptable.
• Accompagner et suivre la prise en charge au côté des autres intervenants (psychologue, médecin, AS etc..)
• Proposer et mettre en œuvre les actions (individuelle/collective) qui seront validées en équipe.
• Réaliser, rédiger des observations régulières et mettre à jour quotidiennement le dossier des personnes.
• Animer notamment des groupes d’activités ou d’échanges à partir d’un programme arrêté en concertation avec l’équipe.
• S’assurer du quotidien et de la sécurité : repas, toilettes, habillage, déplacements et participer au temps du fort de la journée (levé, repas, couché etc…)
• Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs et aussi en mobilisant de manière transversale les ressources de TREMPLIN.

Compétences et qualités requises :

• Souplesse, réactivité et capacité à entendre et à retranscrire de manière opérationnel le contenu de ses échanges avec les intéressés et les partenaires.
• Capacité à travailler en équipe
• Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
• Force de proposition tout au long du déroulement du Projet
• Savoir gérer les situations de crise des personnes accueillies
• Savoir observer, rendre compte et analyser les situations
• Faire preuve d’assertivité notamment dans les échanges avec les nombreux partenaires.

Connaissances requises :

• Connaissance des publics marginalisés en grande difficulté.
• Expérience de l’accueil et de l’hébergement de personnes marginalisées
• Connaissance globale des pathologies liées aux addictions et de leur prise en charge.
• Une sensibilité particulière pour les problématiques de santé mentale.

Qualifications exigées

• Formation Educateur Spécialisé/Moniteur Educateur ou expérience significative dans l'accompagnement social minimum 1 an

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : 2 000,00€ à 2 600,00€ par mois

Avantages :

• Aide au logement

Rémunération supplémentaire :

• Primes

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 10/07/2025