Find Your Next Job

Korkeakouluharjoittelija, Vammaispalvelujen Järjestäminen

Posted on Aug. 28, 2025

  • Temporary

Korkeakouluharjoittelija, Vammaispalvelujen Järjestäminen

Apply to 500+ LinkedIn Jobs Automatically


Tunnisteet
  • Määräaikainen työsuhde
  • Harjoittelu
Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Perhe- ja sosiaalipalvelut, Vammaispalvelujen järjestäminen
Haku päättyy 12.9.2025 15:00
Palkka 1800,28 euroa/kk
Palvelussuhde 1.10.2025 - 31.12.2025
Julkaistu 28.8.2025 12:35
Osoite Toinen linja 4 A 00530
Ammattiala Asiantuntijatehtävät
Työavain SOTEPE-01-378-25

Haemme korkeakouluharjoittelijaa vammaispalvelujen järjestämisen yksikköön Helsingin kaupungin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalle.

Etsimme maisterivaiheen opiskelijaa, joka on valmis heittäytymään uuteen eikä hätkähdä työskentelyä eri verkostojen ja kumppanien kanssa.

Vammaispalvelujen järjestämisen yksikön tehtäväkenttä on laaja kattaen kaikki asiakkaidemme palvelut sekä ostetusta että omasta palvelutoiminnasta läpäisten hankintojen elinkaaren kaikki vaiheet. Järjestämme palveluja sekä yksittäisille asiakkaille että laajemmalle joukolle esim. kilpailutusten ja palvelusetelimallin avulla. Osallistumme vammaispalvelujen strategiseen suunnitteluun sekä palvelujen ja prosessien kehittämiseen. Valvomme palvelujen laatua ja toteutamme palvelujen järjestämisen omavalvontaa. Teemme tiivistä yhteistyötä sekä sisäisten että ulkoisten kumppaneidemme kanssa mm. asiakkaiden ja heidän läheistensä osallisuuden edistämiseksi. Yksikkö koostuu kahdesta alayksiköstä, joita johtaa vammaispalvelujen ostopalvelupäällikkö.

Ostopalvelut, laatu ja valvonta -alayksikössä työskentelee kaksi suunnittelijaa, projektisuunnittelija sekä vammaispalvelujen asiantuntija, joka vastaa laadun ja valvonnan operatiivisesta toiminnasta ja kehittämisestä.

Palvelujen järjestäminen & asiakasohjaus-alayksikössä työskentelee neljä sosiaaliohjaajaa, projektisuunnittelija sekä erityissuunnittelija, joka vastaa palvelujen järjestämisen operatiivisesta toiminnasta ja kehittämisestä.

Tehtäväsi keskittyvät laadunvalvontaan. Kirjallisten töiden lisäksi pääset mukaan tarkastuskäynneille.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Lisätietojen antaja ei osallistu haastateltavien valintaan.

Kelpoisuusehdot:

Maisterivaiheen yliopisto-opiskelija.

Sujuva suomen kielen kirjoittaminen, joustavuus, kyky liikkuvaan- ja etätyöhön.

Luetaan eduksi kokemus vammaispalveluissa työskentelemisestä sekä sosiaalityön opinnoista.

Sopimusala

SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus

Lisätiedot

Ostopalvelupäällikkö Minna Eronen, minna.eronen@hel.fi

https://www.hel.fi/fi/sosiaali-ja-terveyspalvelut/vammaispalvelut
Jaa Facebook-palvelussa Jaa LinkedIn-palvelussa Jaa X-palvelussa Lähetä sivu sähköpostitse (Linkki avaa oletussähköpostiohjelman)

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista. Rakennamme yhdessä parempaa kaupunkia, jossa jokainen voi elää hyvää elämää.

Me sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa: olemme kanssakulkijoina niin neuvolaikäisille, lapsille, nuorille, aikuisille, perheille kuin ikääntyneillekin. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.


Apply to 500+ LinkedIn Jobs Automatically


Share with Friends!