Løsningsarkitekt Power

• påvirke og lede tekniske veivalg for videre forvaltning av Power Plattformen på vegne Skatteetaten
• forvalte ansvar for design, drift og tilgjengelighet av Power plattformen
• være aktiv på ditt felt, bidra med rådgivning, retning og bistand til andre deler av etaten, bygge relasjoner og etablere samarbeid med kollegaer i etaten, samt andre etater og samarbeidspartnere
• bidra med kompetanse og utfordre resten av teamet i diskusjoner slik at teamet samlet finner de beste løsningene
• bidra til utvikling og forvaltning av Copilot Studio og annen KI-støtte i Power Platform
• på sikt utvikle apper og flyter til effektivisering av plattformforvaltningen
• tett samarbeid med andre arkitekter og innsyn i store deler av Skatteetatens forskjellige typer Teknologi

• høyere utdanning innen IT/teknologi (relevant erfaring kan kompensere)
• minimum ett års erfaring som IT-arkitekt
• solid erfaring med teknisk forvaltning, drift og videreutvikling av Power Platform
• kompetanse innen plattformgovernance, sikkerhetsstyring og beste praksis, gjerne med erfaring rundt Microsoft’s Center of Excellence toolkit
• gode formidlingsegenskaper på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig

I tillegg er det ønskelig med én eller flere av følgende kvalifikasjoner:

• du kjenner Microsoft 365 godt, og er genuint opptatt av å bidra til at kolleger utnytter denne best mulig
• erfaring fra utvikling ved bruk av low code verktøy i Power Plattform
• erfaring fra brukerstøtte, kunde- og/eller leverandøroppfølging eller tilsvarende

Vi ser for oss at du:

• liker tverrfaglig samarbeid der du gjør ditt beste for at kollegene dine lykkes
• setter deg raskt inn i nye problemstillinger og tenker helhetlig
• er løsningsorientert, analytisk og finner gjennomførbare og sikre løsninger
• kommuniserer godt med andre fagfolk og beslutningstakere, fremstiller idéer og løsningsforslag visuelt, samt deler din kompetanse med andre

Hos oss er det tidvis høy aktivitet og det er nok å gjøre. Da vil du få bruk for din arbeidskapasitet og evne til å arbeide med flere oppgaver parallelt. Du har en strukturert tilnærming til problemløsning, og liker å arbeide på standardiserte måter.

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som seniorrådgiver (kode 1364) / senioringeniør (kode 1181) kr 650.000-920.000, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes. Stillingen har seks måneder prøvetid.

Verdt å merke seg før du søker

Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match.

Vi er på jobb for alle og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.

Kontaktinformasjon