Labormitarbeiter Und Ausbilder Für Auszubildende (M/W/D)

Labormitarbeiter und Ausbilder für Auszubildende (m/w/d)

Befristet // Vollzeit

Als HNVG sorgen wir seit vielen Jahren für eine sichere Energie-, Wasser- und Abwasserversorgung für über 300.000 Menschen und Unternehmen in Heilbronn und der Region.

Doch Versorgungssicherheit heißt für uns mehr: Sie ist sinnstiftende, systemrelevante Arbeit der Daseinsvorsorge und Grundlage für ein funktionierendes Zusammenleben. In einer wachsenden Stadt wie Heilbronn, die sich zunehmend als Innovations-, Wissenschafts- und Studentenstandort etabliert, übernehmen wir dafür Verantwortung und gestalten diese Entwicklung aktiv mit.

Ihre Aufgaben

• Haupttätigkeit Labor und Probenahme ( ca. 75 %)
• Probenahme von Trinkwasser, Badewasser, Rohwasser und Legionellen
• Chemische Analysen von Trinkwasser und Abwasser mittels klassischer Analyseverfahren (Titration, Photometrie, AAS)
• Durchführung allgemeiner Labortätigkeiten u.a. ordnungsgemäße Benutzung und Instandhaltung von Geräten
• Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO/IEC 17025:2018
• Zusatzaufgabe Ausbildungsbetreuung (ca. 25 %)
• Vermittlung von fachlichen Grundlagen und praktischen Fertigkeiten
• Anleitung bei Laborversuchen und Unterstützung im Arbeitsalltag
• Kontrolle und Feedback zu Arbeitsweise und Lernfortschritt
• Erklärung von Sicherheitsregeln und Qualitätsanforderungen
• Organisation kleiner Lerneinheiten oder Schulungen
• Zusammenarbeit mit der Ausbildungsleitung/Berufsschule
• Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant, chemisch-technischer Assistent, Laborant oder vergleichbare naturwissenschaftliche Ausbildung
• Berufserfahrung im Labor
• Ausbilderschein wünschenswert oder die Bereitschaft diesen zu erwerben
• EDV Kenntnisse
• Vorzugsweise Erfahrung in der Probenahme
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Unser Angebot

• Befristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen und zukunftssicheren Umfeld
• TV-V Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
• Work-Life-Balance durch bis zu 50 % Mobile Arbeit (je nach Tätigkeit)
• Gewinnbeteiligung – Sie profitieren direkt vom Unternehmenserfolg
• 30 Tage Urlaub (ab 2027 sogar 31 Tage) sowie am 24. und 31. Dezember arbeitsfrei
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien
• Attraktive Zusatzleistungen: z. B. betriebliche Altersvorsorge, VWL, Deutschlandticket-Zuschuss, Bike-Leasing
• Bezuschusste Kantine für eine entspannte Mittagspause
• Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Mitarbeiter-Events & Gesundheitstage

Sie sind interessiert an spannenden Aufgaben und suchen eine Perspektive mit Zukunft?

Dann bewerben Sie sich noch heute online. Für telefonische Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Rufnummer 07131 56-4081 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

Heilbronner Versorgungs GmbH • Weipertstraße 41 • 74076 Heilbronn • www.hnvg.de

Link zum Datenschutz: https://ats.sopea-hr.com/ats/ShowDataPrivacy?ID=1&JPID=63628