Leitung E-Learning (M/W/D)

Die Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm GmbH ist ein juristischer Fachverlag für die öffentliche Verwaltung. Für unsere Zielgruppen entwickeln wir Online-Lösungen, digitale Medienformate, Software und Print-Produkte, mit denen wir die Arbeit mit Fachinformationen erleichtern. Mehr Informationen: www.rehm-verlag.de

Wir suchen eine visionäre Persönlichkeit mit didaktischem Feingefühl und technischer Affinität, die Freude daran hat, die strategische Weiterentwicklung unseres digitalen Weiterbildungsangebots voranzutreiben, praxisnahe E-Learning-Konzepte zu gestalten und gemeinsam mit einem engagierten Team Angebote zu entwickeln, die unsere Kundinnen und Kunden in ihrer fachlichen Weiterbildung gezielt unterstützen.

Worin Du Dich verwirklichen kannst

• Du entwickelst die E-Learning-Strategie der Verlagsgruppe weiter und steuerst deren Umsetzung mit Blick auf Marktentwicklung, Kundenbedürfnisse und digitale Trends
• Du trägst die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für den Bereich E-Learning und entwickelst nachhaltige Wachstumsstrategien
• Du begleitest die Weiterentwicklung unserer technischen Lernplattformen und stellst deren Leistungsfähigkeit, Nutzerorientierung und Zukunftsfähigkeit sicher
• Du baust neue Marktsegmente auf, identifizierst Kooperationspartner und stärkst das Netzwerk der Verlagsgruppe im Fortbildungsbereich
• Du führst ein interdisziplinäres Team, förderst die individuelle Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden und schaffst eine motivierende, agile Arbeitsatmosphäre
• Du verantwortest die Planung und Steuerung personeller und technischer Ressourcen und sorgst für eine effiziente Priorisierung von Projekten und Aufgaben
• Du arbeitest eng mit dem Vertrieb und der IT zusammen, um Produktentwicklung, Kundenbedürfnisse und technologische Anforderungen optimal zu verzahnen
• Du berichtest direkt an die Leitung Publishing und arbeitest gemeinsam mit ihr an der strategischen Ausrichtung des E-Learning-Bereichs

Was wir uns von Dir wünschen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Pädagogik, Medien, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fach
• Du hast bereits Erfahrung in der strategischen Steuerung digitaler Weiterbildungsangebote, vorzugsweise im Bereich E-Learning oder EdTech
• Du bringst Führungskompetenz mit und leitest Dein Team offen, wertschätzend und fördernd
• Du verfügst über technisches Verständnis im Umgang mit digitalen Lernplattformen und deren Weiterentwicklung
• Du bist sicher im Umgang mit gängigen IT-Tools und hast Erfahrung mit Learning-Management-Systemen, idealerweise mit Moodle oder Totara
• Du denkst marktorientiert, hast ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und entwickelst daraus praxisnahe, innovative Konzepte
• Du arbeitest gern vernetzt, kommunizierst offen und pflegst ein belastbares Netzwerk im Bereich digitaler Fortbildung
• Du hast Erfahrung im Ressourcenmanagement und in der Planung komplexer Projekte

Was wir Dir bieten

• Starte mit einem strukturierten Onboarding: Lerne unser Medienhaus sowie unseren CEO kennen und vernetze dich mit neuen und erfahrenen Kolleg:innen
• Erhalte das volle Paket: Arbeite hybrid und genieße 30 Urlaubstage sowie attraktive Rabatte und vergünstigte Abos für Mitarbeitende
• Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel: Arbeite remote und in unserem digitalen, regionalen Medienhaus mit kurzen Wegen zum Betriebsrestaurant, der Cafeteria sowie kostenfreien Parkmöglichkeiten
• Gestalte deinen Entwicklungsweg individuell: Die hausinterne SWMH-Akademie hat einiges im Angebot von Trainings über Coaching bis hin zu mehrmonatigen Entwicklungsprogrammen
• Bleibe geistig und körperlich fit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir Dir eine ganzheitliche Gesundheitsförderung an, welche unter anderem Vorsorgeuntersuchungen sowie verschiedene Impulse zum Thema Gesundheit beinhalten
• Vereine Berufs- und Privatleben: Wir haben eine betriebseigene Kindertagesstätte im Haus
• Bringe Dich ein: Wir geben Themen rund um Diversity und Inklusion Raum und bieten unseren Mitarbeitenden Fokus- und Netzwerkgruppen an, um sich einzubringen
• Hilf mit: Wir nutzen unsere Reichweite für den guten Zweck und unterstützen regionale Hilfsorganisationen. Mehr Infos dazu hier
• Arbeite frei in einem stabilen Umfeld: Agile und dezentrale Firmen und Einheiten, eingebettet in die Stabilität einer Holding

Und über allem steht:

Bei der SWMH leben wir Vielfalt! Wir setzen uns für Chancengleichheit und ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Daher sind wir auch Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.

Überzeugt?

Wir freuen uns über aussagekräftige Bewerbungen inklusive CV, Anschreiben und Zeugnissen.

Wir begrüßen Bewerbungen, auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt werden können, verzichten jedoch auf reine Initiativbewerbungen.

Kontakt:

Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm GmbH (München)

Anna Fuchs
Hultschiner Straße 8
81677 München
Deutschland