Manutentore Termoidraulico Bolzano

Chi è ENGIE

ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Chi cerchiamo

Un Termoidraulico da inserire presso la nostra sede di Bolzano presso la commessa Provincia di Bolzano nell’ambito della Global Business Unit PA & BtoT,

ENGIE nell’ambito della linea di business PA&BtoT, suddivisa in 3 macro aree geografiche (North, Center and South) si occupa della vendita e gestione di servizi di hard facility, servizio energia e public lighting, per i clienti del settore pubblico locale e nazionale.

Attualmente, con una copertura capillare dell’intero territorio nazionale, conta nel suo portafoglio circa 650.000 punti luce, 80 ospedali, più di 2000 scuole, 30 università e 350 comuni.

Che cosa farai?

Riporterai al Project Manager e ti occuperai della manutenzione degli impianti meccanici e termici.

Quali saranno le tue responsabilità?

• Manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti meccanici, termici, impianti elettrici a servizio degli impianti tecnologici.
• Montaggio e manutenzione di impianti di alimentazione combustibile liquido e gassoso
• Verifica dei lavori effettuati mediante misurazioni e prove
• Registrazione dei dati tecnici relativi al processo lavorativo e ai risultati
• Manutenzioni ordinarie di vario genere (sostituzione filtri aria, manutenzione torri evaporative, addolcitori, sistemi trattamento acque, trattamento aria, ecc.)
• Conduzione e manutenzione impianti di riscaldamento e condizionamento compreso terminali scaldanti;
• Manutenzione ordinaria e straordinaria impianti idro-termo-sanitari e linee distribuzione;
• Verifica, regolazione e calibrazione varie sonde installate sugli impianti;
• Montaggio e manutenzione di impianti alimentati a gas e impianti di erogazione del gas e fabbricazione delle relative tubature
• Fabbricazione di parti e derivazioni di tubature, montaggio di tubature per l'acqua calda e fredda, per gli impianti di alimentazione e scarico, nonché di riscaldamento;
• Montaggio, regolazione e smontaggio di apparecchiature di misurazione, comando, regolazione e sicurezza;
• Lettura ed applicazione della documentazione tecnica
• Pianificazione delle fasi, dei mezzi e dei metodi di lavoro

Che cosa porterai in Engie?

• Conoscenza dei principi di termotecnica, programmazione PLC e sistemi di regolazione automatica a servizio di impianti di riscaldamento e di climatizzazione;
• Conoscenza degli schemi meccanici, simbologia e linguaggio tecnico;
• Conoscenza delle normative tecniche di settore;
• Esperienza nella gestione della manutenzione;
• Esperienza nell’uso di sistemi informativi di manutenzione;
• Capacità risolutiva su interventi a guasto
• Capacità di lavorare ed organizzarsi in autonomia
• Disponibilità a reperibilità
• Ottime capacita relazionali e di team working.
• Patentino per la conduzione di impianti termici
• Patentino FGAS - facoltativo
• Patentino per la conduzione di Centrali termiche a Vapore (2 grado) - facoltativo

Perché scegliere Engie?

Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.

Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.

Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.

ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.

Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno.