• Oppfølging av enkeltelever i tråd med individuell opplæringsplan
• Forebyggende arbeid i forhold til trivsel og tilhørighet
• Arbeid med inkludering
• Tett samarbeid med øvrig personale og andre samarbeidspartnere

• Bachelor innen helse/sosialfag, eller annen relevant utdanning på høyskole/universitetsnivå
• Erfaring fra arbeid med miljørettet arbeid for barn og unge er en fordel
• Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
• Politiattest ikke eldre enn tre måneder må kunne framlegges ved tilsetting

• Gode samarbeidsevner, både internt og eksternt, og kunne bidra positivt i jobbfellesskapet
• Evne til å kunne arbeide selvstendig og ta initiativ til oppgaver som må gjennomføres
• Villighet til å ta på seg nye arbeidsoppgaver etter hvert som organisasjonen endrer seg
• Du må like utfordringer, være engasjert, løsningsorientert og beslutningsdyktig
• Evne til å ta ansvar for egen utvikling og tilegne deg ny kunnskap
• Du må ha gode kommunikasjonsferdigheter og fremstå klar og tydelig
• Det kreves gode norskkunnskaper, og både skriftlig og muntlig fremstillingsevne vil bli vektlagt i ansettelsesprosessen

• Gode velferds-, pensjonsordninger og lånemuligheter
• Forsikringsordninger (gruppeliv, yrkesskade og fritidsulykke)
• En spennende, variert og faglig utfordrende arbeidsplass i et godt arbeidsmiljø
• Nært samarbeid med et bredt fagmiljø i en organisasjon i utvikling
• Vi verdsetter høy kompetanse og tilbyr gode stipendordninger for videreutdanning
• Rabattert pris på treningsabonnement

Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp som vedlegg til søknaden.

Vi gjør oppmerksom på at søkerlister til stillinger er omfattet av offentlighetsloven. Dersom du ønsker å bli unntatt fra offentlig søkerliste, må du oppgi det i søknadsprosessen med begrunnelse.