Référent Sports Etudiants (H/F)

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Classée parmi les 10 meilleures Business Schools en France et dans le top 50 mondial, Grenoble École de Management (GEM) a fêté ses 40 ans et entame une nouvelle dynamique portée par son positionnement unique.

Fondée dans un écosystème grenoblois d’exception, tourné vers la recherche et la technologie, c’est la Business School des Alpes, pionnière dans l’enseignement du management au carrefour des sciences, de la technologie et de l’innovation. Avec des campus à Grenoble, à Paris et à l’international, elle accueille chaque année 7.000 étudiants et mobilise près de 500 collaborateurs engagés pour l’expérimentation, l’innovation et la liberté d’entreprendre.

Société à mission depuis 2021, GEM se distingue par son engagement envers les transitions sociétales, environnementales et technologiques et propose une expérience pédagogique unique pour former des leaders visionnaires et responsables, prêts à relever les défis d’un monde en perpétuelle mutation.

À propos du poste

Dans le cadre de notre politique de vie étudiante et de bien-être, nous souhaitons développer une culture sportive qui favorise la santé, l’inclusion et l’équilibre de vie de nos étudiants, tout en structurant les pratiques et partenariats.

Le Référent Sports Etudiants (H/F) sera le point de contact et de pilotage pour toutes les activités physiques et sportives pour nos étudiants sur l’ensemble de nos campus. Il/elle jouera un rôle central de développement, de coordination, de conformité et de structuration, en lien étroit avec les associations étudiantes, les services internes et les partenaires extérieurs.

Missions Principales

1. Développement d’une culture sport-santé

• Promouvoir les bienfaits de l’activité physique auprès de l’ensemble des étudiants sur tous nos campus, en lien avec le pôle Santé & Inclusion.
• Favoriser l’accès au sport pour tous les publics (inclusif, mixité, diversité).
• Coordonner des actions encourageant la pratique régulière d’activités physiques au service de la santé, du bien-être et de l’équilibre de vie.
• Développer et entretenir des partenariats avec les structures locales et régionales spécifiques pour chacun des campus.

2. Structuration et supervision des activités sportives

• Accompagner et encadrer la pratique sportive et les projets sportifs organisés par les associations étudiantes.
• Garantir la conformité, la sécurité et la qualité des activités sportives, en intégrant les assurances, habilitations et qualifications des intervenants, en lien avec le service juridique.
• Analyser les risques dans les différentes pratiques sportives de la vie étudiante et être force de propositions/décisionnaire quant à la définition des sports autorisés à GEM.
• Veiller au professionnalisme et au bon déroulement des activités sportives sur l’ensemble des campus et les lieux d’entraînement.

3. Animation et suivi global

• Animer le réseau des acteurs internes et externes impliqués dans les activités sportives.
• Suivre les budgets dédiés aux activités sportives, les indicateurs de pratique et rédiger un bilan annuel.
• Assurer un benchmark régulier afin de nourrir la stratégie sportive de l’établissement.

Profil recherché
Bac + 3 (Licence), minimum 3 ans d’expérience.

Compétences métier

• Bonne connaissance du milieu sportif étudiant et des réglementations associées.
• Maîtrise des enjeux sport-santé, des démarches qualité et de gestion des risques.
• Capacité à travailler en réseau et à fédérer des interlocuteurs variés.
• Aptitude à construire une feuille de route, impulser des initiatives et faire du sport un levier d'engagement et de bien-être.
• Anglais professionnel (oral et écrit)

Compétences relationnelles

• Esprit structurant
• Rigueur
• Diplomatie

Eléments complémentaires

• Statut cadre
• Temps partiel (50%)
• Prise de poste : dès que possible

Si vous êtes passionné(e) par le sport et souhaitez contribuer au développement d'une culture sportive au sein de notre établissement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Grenoble École de Management encourage la diversité et ne fait aucune distinction quant à l’origine géographique et socioéconomique, le genre, l’orientation sexuelle, la religion, l’âge et le handicap des candidats.

Dans le cadre de sa politique diversité, Grenoble Ecole de Management étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 40 000,00€ à 45 000,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel