Recruiter (M/W/D) – Personalvermittlung Healthcare

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Gestalte mit uns die Zukunft der medizinischen Versorgung

The PA Company ist die führende Plattform rund um den Beruf des Physician Assistants in Deutschland. Mit PA Jobs betreiben wir die größte spezialisierte Jobplattform für Physician Assistants und bringen qualifizierte Kandidat:innen mit Kliniken, MVZ und Arztpraxen zusammen.

Ort: Essen / Hybrid (min. 3 Tage Office, 2 Tage Remote)

Art: Vollzeit

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Was sind Physician Assistants?

Physician Assistants (PAs) sind hochqualifizierte medizinische Fachkräfte mit Hochschulabschluss, die Ärztinnen und Ärzte im Behandlungsalltag unterstützen und delegierbare medizinische Aufgaben übernehmen. Sie sind ein zentraler Bestandteil moderner Versorgungskonzepte und tragen dazu bei, dem Fachkräftemangel im Gesundheitswesen entgegenzuwirken. Sie arbeiten in Kliniken, Praxen und MVZs, ein junges, wachsendes Berufsbild mit stetig steigenden Studierendenzahlen.

Unser Recruiting-Ansatz

Wir rekrutieren nicht klassisch, sondern datenbasiert:

Durch unsere Plattform, App und unser Netzwerk erreichen wir rund 80 % aller Physician Assistants in Deutschland. So können wir gezielt analysieren, wo passende Kandidat:innen verfügbar sind, aktiv auch passiv wechselbereite PAs ansprechen und Stellen schneller und treffsicher besetzen.

Deine Aufgaben

Du begleitest Physician Assistants und Einrichtungen von der ersten Ansprache bis zur erfolgreichen Einstellung.

Deine wichtigsten Aufgaben:

Active Sourcing

Du identifizierst und kontaktierst passende Kandidat:innen über LinkedIn und andere Kanäle.

Kandidat:innen-Pipeline aufbauen

Du führst telefonische Erstgespräche, qualifizierst Kandidat:innen und baust ein eigenes Netzwerk auf.

Matching & Vermittlung

Du findest für jede:n Kandidat:in die passende Praxis oder Klinik und begleitest den Prozess bis zum Vertragsabschluss.

Beratung von Einrichtungen

Du unterstützt Kliniken, MVZ und Praxen dabei, passende Physician Assistants zu finden.

Candidate Experience gestalten

Du koordinierst Vorstellungsgespräche und unterstützt Kandidat:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses.

Das bringst du mit

Must-Have

• mindestens 1,5 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der Personalvermittlung
• Erfahrung im Active Sourcing
• Freude an Telefonaten und persönlichem Austausch
• starke Kommunikationsfähigkeit und Gespür für Menschen
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Bonus

• Erfahrung im Healthcare-Recruiting
• Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens
• Erfahrung mit Recruiting-Tools oder CRM-Systemen
• eigenes Netzwerk im medizinischen Bereich

Das erwartet dich bei uns

• Wettbewerbsfähiges Fixgehalt
• Zusätzliche variable Vergütung auf Basis erfolgreicher Vermittlungen
• Hybrid in Essen: Mind. 3 Tage/Woche in unserem Büro in Essen, flexible Zeiteinteilung in Rahmenarbeitszeiten (nach Einarbeitung)
• 30 Tage Urlaub
• Home-Office-Ausstattung (Apple)
• Team-Events und Offsites
• Deutschlandticket
• Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern, heißt kurze Wege und schnelle Entscheidungen

Klingt nach dir?

Dann bewirb dich jetzt, wir freuen uns auf dich. Kein Anschreiben nötig, dein Lebenslauf und ein paar Sätze zu deiner Motivation reichen uns.

Gehalt: 40.000,00€ - 50.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 45127 Essen