Sairaanhoitaja, Pohjoisen Kouluterveydenhuolto

• Määräaikainen työsuhde
• Sijaisuus

Tule työskentelemään moniammatilliseen tiimiin rikoksilla ja päihteillä oireilevien nuorten kanssa! Haemme sairaanhoitajaa määräaikaiseen sijaisuuteen.

Helsingin kaupungin lastensuojelun Toivo-toimintamallissa työskennellään rikoksilla ja päihteillä oireilevien alle 18-vuotiaiden lasten ja nuorten kanssa. Tavoitteena on tukea heidän irtaantumistaan rikos- ja päihdekierteestä, järjestää moniammatillisesti lapsen/nuoren tarvitsema kuntoutus ja tuki sekä sitouttaa lapsi/nuori ja hänen perheensä tarvittavaan moniammatilliseen tukeen.

Sairaanhoitajana toimit Toivo-toimintamallissa asiakkaana olevan lapsen terveydenhuollon ammattilaisena, tuet ja motivoit lasta ja perhettä hoitoon pääsyssä sekä vastaat hoidon koordinaatiosta yhteistyössä muiden terveydenhuollon toimijoiden kanssa.

Sairaanhoitajana teet terveydenhuollon alkukartoituksen sekä psykososiaalisia interventioita. Sairaanhoitajan tehtäviin kuuluu lapsen mielenterveyttä, päihteidenkäyttöä ja neuropsykiatrista oireilua arvioiva työ sekä terveydenhuollon asiantuntijuus lastensuojelun asiakastyössä ja työryhmässä. Lisäksi hoitovastaavamallissa toteutetaan tarvittaessa palveluohjausta, neuvontaa sekä terveydenhuollon lyhytinterventioita ennen jatkopalvelun toteutumista. Työskentely sisältää säännöllisiä tapaamisia sairaanhoitajan kanssa etukäteen sovittuina aikoina.

Sairaanhoitaja on lapsen tiimin jäsen koko Toivo-sosiaalityön asiakkuuden ajan. Sairaanhoitaja voi toimia työparina sosiaalityöntekijän tai ohjaajan kanssa. Työskentely toteutetaan sosiaalityöntekijän, asiakkaan ja hänen perheenjäseniensä asettamien tavoitteiden mukaan.

Toivo-palveluissa työskentelee kolme sairaanhoitajaa. Toivon sairaanhoitajat kuuluvat hallinnollisesti kouluterveydenhuollon yksikköön. Työ tapahtuu kuitenkin vahvasti kolmessa Toivo-sosiaalityön tiimissä.

Työ on liikkuvaa. Sinulla on työpiste Toivon moniammatillisen tiimin työpisteessä Herttoniemessä.

Haastatteluita toteutetaan jo hakuajan aikana.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa.

Tehtävässä edellytetään rikosrekisteriotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Lisäksi edellytämme:

Kykyä tehdä moniammatillista yhteistyötä ja tiimityötä, vahvaa vuorovaikutusosaamista ja resilienssiä muuttuviin tilanteisiin.

Itseohjautuvaa, joustavaa ja kehittämisorientoitunutta työotetta.

Luemme eduksi:

Aikaisempaa työkokemusta tai osaamista lastensuojelusta, psykiatriasta ja/tai päihdepalveluista.

Helsingin kaupungin lastensuojelun ja psykiatria- ja päihdepalveluiden palvelujärjestelmän tuntemuksen.

Päihdetyön osaamisen.

Ammattitutkinnon jälkeen suoritetut täydennyskoulutusopinnot esim. kognitiivinen terapia sekä muut erilaiset ryhmä-, yksilö- ja perheterapiakoulutukset.

Sopimusala

Lisätiedot

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.