• Saksbehandling innen utlendingsforvaltningen
• Mottak av og registrering av søknad om norske pass og nasjonale ID-kort.
• Dokument og ID-kontroll
• Oversendelse av dokumenter til videre saksbehandling
• Veilede publikum ved oppmøte, pr telefon og e-post
• Dagsoppgjør/kassoppgjør
• Fokus på forebygging gjennom forvaltning
• Ekspedisjonsoppgaver som mottak av hittegods, våpen, dokumenter med mer
• Holde seg oppdatert på gjeldende lover, forskrifter og rundskriv innen fagområdene
• Kontroll og foreleggelse av begjæringer innen sivil rettspleie
• Andre oppgaver etter behov

Nødvendig:

• Høyere utdanning på bachelornivå eller tilsvarende. Lang og relevant erfaring kan i særskilte tilfeller kompensere for utdanningskravet.
• Beherske bruk av IT som arbeidsverktøy
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• Det er et kriterium at en praktisk og teoretisk prøve i ID-kontroll og arbeid bestås innen rimelig tid etter oppstart i jobben.
• Må kunne etterleve kravene til sikkerhet i politiet, og kunne sikkerhetsklareres og/eller autoriseres for gjeldende nivå, jf. sikkerhetsloven
• Ønskede:
• Juridisk og økonomisk kompetanse/forståelse
• Erfaring fra eller kunnskap om offentlig forvaltning og saksbehandling
• Evne til å takle stress og høyt arbeidspress
• Gode samarbeidsevner
• Samisk språk- og kulturkompetanse

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

• Evner å tilegne deg ny kunnskap
• Stor arbeidskapasitet og evne til å jobbe effektivt og med flere oppgaver samtidig
• Motivert og engasjert
• Høy grad av selvstendighet og evne til å ta initiativ
• Fleksibel og omstillingsdyktig
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, og møter innbyggerne og kollegaene på en positiv og serviceinnstilt måte.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på.

Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som Førstekonsulent (stillingskode 1408), fra kr 495 200 til 584 500 brutto pr år.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser (f.eks. fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstiden o.l.)

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.