Senior Expert*In (W/M/D) Für Ursprung Und Präferenzen

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.

Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Expert*in (w/m/d) für Ursprung und Präferenzen. In unserer globalen Organisation für Exportkontrolle und Zoll gestalten Sie globale Standards, Prozesse und Governance-Strukturen und tragen dazu bei, unsere internationalen Handelsaktivitäten rechtskonform und effizient auszurichten.

Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten.

Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Sie bewerten und validieren eigenständig präferenzielle und nicht-präferenzielle Ursprungsregeln, führen Ursprungskalkulationen durch, pflegen die erforderliche Nachweisdokumentation und übersetzen komplexe regulatorische Anforderungen in praktikable Geschäftslösungen.
• Sie analysieren, implementieren und nutzen EU-Freihandelsabkommen sowie globale Handelsabkommen (z. B. USMCA, ASEAN, RCEP), identifizieren Potenziale zur Zollkostenoptimierung und unterstützen Initiativen zur Optimierung der Lieferkette.
• Sie übertragen gesetzliche und regulatorische Anforderungen in interne Richtlinien, Prozesse und Arbeitsanweisungen.
• Sie arbeiten mit regionalen und lokalen Expert*innen im Bereich Export Control & Customs (ECC) zusammen, fördern die einheitliche Umsetzung von Origin-&-FTA-Prozessen über Regionen hinweg und unterstützen den Wissensaustausch, Schulungen, den Kompetenzaufbau sowie Veränderungsinitiativen im globalen Origin-&-Preferences-Netzwerk.
• Sie steuern die Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern, insbesondere Zollbehörden, begleiten Audits und stellen eine regelkonforme sowie revisionssichere Dokumentation sicher.
• Sie arbeiten eng mit den Bereichen Einkauf, Supply Chain Management, PLM, Vertrieb und Logistik zusammen und beraten interne Stakeholder zur Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen, um die Potenziale von Ursprungs- und Präferenzregelungen bestmöglich zu nutzen.
• Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Spezifikation, Implementierung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen für Ursprung und Präferenzen (z. B. SAP, SAP GTS, AEB, MIC).
• Sie analysieren und nutzen Daten, um Transparenz, Compliance und Leistungsfähigkeit kontinuierlich zu verbessern.

Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsrechts, der Rechtswissenschaften, des Zoll- bzw. Außenwirtschaftsrechts oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie bringen langjährige Erfahrung im Bereich Zoll und Trade Compliance mit Schwerpunkt Ursprung und Präferenzen mit.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der präferenziellen und nicht-präferenziellen Ursprungsregeln sowie über umfassende Erfahrung mit EU-Freihandelsabkommen und idealerweise auch globalen Handelsabkommen (z. B. USMCA, ASEAN).
• Sie haben Erfahrung darin, regulatorische Anforderungen in Richtlinien, Prozesse und operative Vorgaben zu übersetzen.
• Sie besitzen ein sehr gutes Verständnis für lieferkettenbezogene Prozesse (Einkauf, SCM, PLM) und haben Erfahrung mit Außenwirtschafts- und Zollsystemen wie SAP, SAP GTS, AEB oder MIC.
• Sie bringen Erfahrung in Change-Management-Aktivitäten, Systemeinführungen oder Prozessoptimierungen in einem internationalen Umfeld mit.

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

• Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch und können komplexe Anforderungen aus den Bereichen Zoll, Ursprung und Trade Compliance zielgruppengerecht und verständlich vermitteln.
• Sie zeichnen sich durch eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und verstehen es, komplexe regulatorische Sachverhalte in praxisnahe Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld sowie über hohe interkulturelle Kompetenz.
• Sie handeln proaktiv, übernehmen Verantwortung und bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Stakeholdern über Funktionen und Regionen hinweg auf.
• Sie arbeiten gerne in internationalen und bereichsübergreifenden Teams und leisten einen aktiven Beitrag zu gemeinsamen Lösungen.

Unser globales Team:

Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.

Unsere Kultur:

Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers

Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs

Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Petra Hübener.

Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.

An alle Personalvermittlungsagenturen:

Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien.