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Social Media Creator (Minijobber M/W/D)

Posted on Sept. 18, 2025

  • Full Time

Social Media Creator (Minijobber M/W/D)

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Standort: Unterschleißheim (Homeoffice möglich)
Arbeitszeit: flexibel, auf Minijob-Basis


Was dich erwartet:
Unsere Kunden kommen aus der öffentlichen Verwaltung – ja, genau die, die man gerne mal als „staubig“ bezeichnet. Aber keine Sorge: Wir bringen frischen Wind in die Amtsstuben! Du hilfst uns dabei, Behörden auf Social Media sichtbar, sympathisch und digitaler zu machen.

Ihre Aufgaben

  • Content-Kreation: Du zauberst aus Text, Bild und Video echten Social-Media-Goldstaub – für Instagram, LinkedIn, TikTok & Co.
  • Community Management: Du bist das freundliche Gesicht hinter den Kommentaren, Likes und DMs.
  • Reichweiten-Magie: Du entwickelst kreative Ideen, um unsere Sichtbarkeit zu pushen – auch bei den „digitalen Spätzünder:innen“ der öffentlichen Verwaltung.
  • Trendradar: Du hast ein Auge für virale Trends und weißt, wie man sie auf unsere Zielgruppe übersetzt.
  • Mitdenken erwünscht: Du bringst eigene Impulse für neue Formate und digitale Weiterentwicklung mit.

Ihr Profil

  • Kreativität & Spaß an Social Media
  • Erste Erfahrungen mit Content-Erstellung (gerne auch privat)
  • Humor, Eigeninitiative und ein Gespür für digitale Kommunikation
  • Keine Angst vor Paragraphen – aber auch keine Scheu, sie mit Emojis zu erklären
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz
  • Flache Hierarchien und die Möglichkeit zur Eigeninitiative und zur Einbringung eigener Ideen
  • Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten in Gleitzeit und 30 Tage Urlaub
  • Vollzeit bei 37 Wochenstunden
  • “Ein Herz für Geburtstagskinder” … “Geburtstagskinder” haben an ihrem Geburtstag frei
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Zusatzleistungen durch Entgeltumwandlung
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung
  • Paten-Modell für neue MitarbeiterInnen
  • Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen
  • “Ein Dank an treue MitarbeiterInnen” durch Honorierung von Betriebszugehörigkeiten
  • Teilnahme am “Bikeleasing”-Programm

Wir freuen uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:

Behördenverlag Jüngling-gbb GmbH & Co. KG
Frau Beatrix Gehrmann
Einsteinstraße 12
85716 Unterschleißheim

E-Mail: beatrix.gehrmann@juenglingverlag.de
Tel.: 089-374 36 329


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