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Specialist Atm Aim System Development, Improvement & Support (M/W/D)
Posted on Nov. 27, 2024
- Flughafen Wien, Austria
- No Salary information.
- Full Time
Flughafen Wien
Vollzeit
sofort
EUR 84.700
Austro Control - Wir sind Sicherheit. Für Menschen und unsere Umwelt. In der Luft und am Boden. Als Flugsicherung und Luftfahrtbehörde für Österreich und in Europa tragen wir Verantwortung für die Gesellschaft und die Umwelt und sorgen tagtäglich für einen sicheren und effizienten Flugverkehr.
Damit uns das gelingt, möchten wir Sie für unser Team im Bereich Air Traffic Management gewinnen. Unser Team ist für die sichere Abwicklung des Flugverkehrs, das Luftraumdesign, die strategische und taktische Planung des Flugverkehrs und das Management statischer und dynamischer Luftraum-Informationen verantwortlich.
Damit uns das gelingt, möchten wir Sie für unser Team im Bereich Air Traffic Management gewinnen. Unser Team ist für die sichere Abwicklung des Flugverkehrs, das Luftraumdesign, die strategische und taktische Planung des Flugverkehrs und das Management statischer und dynamischer Luftraum-Informationen verantwortlich.
Deine Aufgaben
- Du bist für die Gesamtstrategie im Hinblick auf die Systemlandschaft im Bereich ATM AIM verantwortlich.
- Du planst die gesamte Infrastruktur im Bereich AIS/ARO, bist zentrale Ansprechperson für diesbezügliche Systembelange und administrierst diese.
- Du bist für die Einbindung nationaler und internationaler Anforderungen, inklusive Safety- und Qualityvorgaben, sowie die Abklärung von operationellen Systemanforderungen zuständig.
- Du betreibst Marktanalyse, Produkt- und Innovationsmanagement.
- Du übernimmst das Release Management.
- Du betreust die Liefernten, nimmst an (inter-) nationalen Meetings sowie Gremien teil und koordinierst die technischen Aktivitäten.
Dein Profil
- Du hast einen HTL Abschluss sowie mehrjährige Berufserfahrung.
- Du hast einen erfolgreich abgeschlossenen ATCO Basic-Kurs.
- Du bringst sehr gute EDV- (MS-Office, Datenbanken, etc.) und Englischkennntisse mit.
- Dich zeichnet eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, sozialkompetentes Auftreten und Kommunikationsfähigkeit aus.
- Als Teamplayer, bringst du dich mit Engagement, Eigeninitiative und deinem strukturierten Arbeiten bereichernd ein.
- Du bildest dich gerne weiter, bist für technische Neuerungen und neue Wege offen und gibst gerne dein Wissen weiter.
- Du bist zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit.
Nach erfolgreicher Einarbeitsphase bieten wir ein Endbruttojahresgehalt von EUR 84.700 (entsprechend des angeführten Arbeitszeitausmaßes).
Unsere Benefits
Telework & Gleitzeit
Flexibles Gleitzeitmodell mit bezahlter halbstündiger Mittagspause, keine All-In Verträge, Telework-Möglichkeit
Jobticket
Bereitgestellte Wiener Linien Jahreskarte oder ein Zuschuss zum Klima-Ticket
Parkmöglichkeiten
Parkmöglichkeiten und versperrbare Fahrradabstellplätze
Familienförderungen
Sommerbetreuung, bezahltes Elternmonat, Eltern-Kind-Büro, Kinderzulage etc.
Gesundheit & Fitness
Vorsorgeuntersuchung, kostenlose Impfaktionen, Sonderkonditionen im nahegelegenen Fitnesscenter, Impulsvorträge zu unterschiedlichen Gesundheitsthemen
Verpflegung
Essenszuschuss kombiniert mit idealer Nahversorgung (hauseigene Kantine, Lokale im direkten Umfeld, Supermärkte), für die kleine Pause zwischendurch stehen gratis Kaffee, Tee und Obst zur Verfügung)
Pensionsvorsorge
Betriebliche Pensionsvorsorge nach 5-jähriger Firmenzugehörigkeit
Events
Mitarbeiter:innen-Events wie Frühlingsfest oder Weihnachtsfeier, Teilnahme an Sportveranstaltungen (bspw. VCM, Vienna Night Run, Golf Turniere)
Unser Unternehmen
Wir bieten einen gesicherten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen, mit dynamischen Betätigungsfeldern in der europäischen Luftfahrt, wo laufende Weiterentwicklung durch vielfältige Aufgaben, breite Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten selbstverständlich ist! Zu unserer Wertehaltung gehört eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber Vielfalt. Um diese Grundhaltung mit Leben zu füllen, wird Vielfalt als Teil der Unternehmenskultur gezielt gefördert – im Sinne gleicher Chancen und voller Entfaltung für alle Mitarbeiter:innen. Denn einer der Schlüssel unseres Erfolges liegt in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter ebenso bei der Inanspruchnahme von Papamonat und Väterkarenz und alle Mitarbeiter:innen beim Wiedereinstieg nach der Karenz, bspw. durch Elternteilzeitmodelle. Wenn du dich für die Luftfahrtbranche interessierst und die Möglichkeit suchst, unser Unternehmen voranzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Zu unserer Wertehaltung gehört eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber Vielfalt. Um diese Grundhaltung mit Leben zu füllen, wird Vielfalt als Teil der Unternehmenskultur gezielt gefördert – im Sinne gleicher Chancen und voller Entfaltung für alle Mitarbeiter:innen. Denn einer der Schlüssel unseres Erfolges liegt in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter ebenso bei der Inanspruchnahme von Papamonat und der Väterkarenz und alle Mitarbeiter:innen beim Wiedereinstieg nach der Karenz, bspw. durch Elternteilzeitmodelle.
Wenn Du dich leidenschaftlich für die Luftfahrtbranche und Technik interessierst und die Möglichkeit suchst, unser Unternehmen voranzubringen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Mag. Agnes Dixon
+43517039234
agnes.dixon@austrocontrol.at
HR Recruiting
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