Tekninen Isännöitsijä, Hämeenmaan Kiinteistöt Oy, Osuuskauppa Hämeenmaa

️ Tekninen isännöitsijä – Hämeenmaan Kiinteistöt Oy

Hämeenmaan Kiinteistöt Oy hallinnoi noin 120 kiinteistöä (n. 420 000 m²) Päijät- ja Kanta-Hämeen alueella. Yhtiö kuuluu Osuuskauppa Hämeenmaan konserniin ja vastaa sen kiinteistöomaisuuden tehokkaasta ja vastuullisesta hallinnasta.

Nykyisen teknisen isännöitsijän jäädessä eläkkeelle Hämeenmaan Kiinteistöt Oy etsii teknistä isännöitsijää varmistamaan kiinteistöjemme teknisten järjestelmien toimivuuden, turvallisuuden ja energiatehokkuuden. Tehtävässä pääset vaikuttamaan kiinteistökannan ylläpitoon ja kehittämiseen.

Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen.

Tehtäväsi sisältää

• Vastaat kiinteistöjen taloteknisten järjestelmien ja rakenteiden toimivuudesta sekä kunnossapidosta
• Huolehdit rakennusten kunnon seurannasta ja laadit sekä toteutat huolto- ja korjaussuunnitelmia
• Kilpailutat urakoitsijoita ja valvot töiden laatua, kustannuksia ja aikatauluja
• Osallistut energiatehokkuuden ja kiinteistöautomaation kehittämiseen sekä ylläpidon ja uudiskohteiden projekteihin
• Valvot kiinteistöjen turvallista käyttöä ja viranomaismääräysten noudattamista
• Toimit tärkeänä yhteyshenkilönä kiinteistöjen käyttäjien, huollon, urakoitsijoiden, suunnittelijoiden ja vuokralaisten välillä – opastaen, kuunnellen ja kehittäen toimintaa yhteistyössä kiinteistötiimin kanssa.
• Seuraat kiinteistöjen energiankulutusta, analysoit tuloksia ja teet ehdotuksia energiatehokkuuden parantamiseksi

Odotamme sinulta

• Soveltuvaa, vähintään opisto-, tai AMK-tasoista koulutusta
• Vähintään 5 vuoden kokemusta kiinteistö- tai rakennustekniikan tehtävistä
• Aiempaa kokemusta ja ymmärrystä teknisenisännöitsijän työnkuvasta
• Vahvaa taloteknistä osaamista (LVI, automaatio, kylmätekniikka)
• Hyviä vuorovaikutus- ja viestintätaitoja
• Itsenäistä ja kehittämisorientoitunutta työotetta
• B-ajokorttia

Tarjoamme sinulle

Vakinaisen työsuhteen osana Osuuskauppa Hämeenmaan organisaatiota

Vaikuttavan roolin kiinteistöjen kehittämisessä

Mahdollisuuden kehittyä ja kouluttautua

S-ryhmän laajan verkoston tuen

Erinomaiset henkilöstöedut

Hakuaika päättyy: 7.12.2025 HUOM! Rekrytointijärjestelmän käyttökatkosta johtuen, tehtävä ei ole haettavissa 21.11.–24.11. välisenä aikana. Tämän jälkeen hakuun voi jälleen jättää hakemuksia 7.12.2025 saakka.

Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.