Teknologiajuristi

Etsimme nyt juristia (junior) KPMG:n Office of General Counsel -tiimiin (OGC) monipuoliseen tehtävään teknologia- ja sopimusjuridiikan parissa. OGC toimii osana Quality & Risk Management -ryhmää, joka vastaa riskienhallinnasta, riippumattomuudesta ja compliance-toiminnoista. Lisäksi ryhmä huolehtii KPMG:n tietoturvasta, tietosuojasta sekä sisäisistä lakiasioista. QRM:ssa työskentely antaa laaja-alaisen käsityksen KPMG:n liiketoiminnasta ja mahdollisuuden työskennellä erilaisten asiantuntijoiden kanssa.

OGC:n juristina

• Pääset työskentelemään laajasti erilaisten sopimusasioiden parissa
• osallistut teknologiaratkaisujen juridiseen arviointiin sekä sopimusten laadintaan ja neuvotteluun. Lisäksi pääset tekemään yhteistyötä juristien lisäksi myös erilaisten teknisten asiantuntijoiden kanssa teknologiaymmärryksen syventämiseksi
• taustan ja osaamisen mukaan työnkuvaan voi kuulua myös muita QRM:n vastuualueisiin liittyviä tehtäviä

Lue täältä lisää KPMG:llä työskentelystä: Miksi KPMG:lle? - KPMG Finland.

Toivomme sinulta

• Soveltuvaa oikeustieteellistä korkeakoulututkintoa
• Kiinnostusta teknologiajuridiikkaan sekä aitoa innostusta työskentelemään teknologiasopimusasioiden parissa; kiinnostusta tai kokemusta IT-alasta
• Mahdollista työkokemusta teknologia- ja/tai sopimusjuridiikasta, kuten esim. tekoäly-, tietosuoja- ja datasääntely, ICT/IT- ja muu sopimusoikeus
• Liiketoimintalähtöistä ajattelua sekä uteliaisuutta ja halukkuutta oppimaan ja omaksumaan uutta nopeasti muuttuvassa maailmassa
• Sujuvaa suullista ja kirjallista suomen sekä englannin kielen taitoa

Autat tiimiämme menestymään, jos sinulla on lisäksi

• Kehitysmyönteinen asenne sekä hyvät vuorovaikutus- ja ongelmanratkaisutaidot
• Pyrkimys proaktiivisesti edistää tiimin tekemistä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi sekä kykyä myös itsenäiseen päätöksentekoon

Tarjoamme sinulle

Mielenkiintoisen tehtäväkentän suuressa kansainvälisessä asiantuntijaorganisaatiossa ja mahdollisuuden olla mukana rakentamassa tulevaisuuden liiketoimintaa KPMG:llä. Kollegasi QRM-tiimissä ovat alan huippuosaajia, käytössäsi ovat modernit työvälineet sekä laaja koulutusvalikoima ja pääset kasvattamaan omaa liiketoiminnallista osaamistasi laaja-alaisesti. KPMG tarjoaa sinulle monipuoliset henkilöstöedut sekä laaja-alaiset työhyvinvointia tukevat palvelut.

Me KPMG:llä pidämme työntekijöidemme hyvinvointia ensiarvoisen tärkeänä ja tutkimme jatkuvasti uusia keinoja sen tukemiseksi. Vuonna 2024 KPMG:lle myönnettiin Mieli ry:n Hyvän mielen työpaikka -merkki, joka tunnustaa yritykset, jotka ovat sitoutuneet edistämään mielenterveyttä työpaikalla.

Tehtävä on vakituinen, kokopäiväinen ja alkaa sopimuksen mukaan. Työtehtävä sijoittuu tiimiimme Helsingissä. Toimistomme sijainti on osoitteessa Töölönlahdenkatu 3 A, Helsinki.

Tartu tilaisuuteen ja tule luomaan tulevaisuuttasi KPMG:llä!

Jos yllä oleva teksti kuvasi juuri sinua tai muuten herätti mielenkiintosi, lähetäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään sunnuntaina 1.12.2024! Hakiessasi tehtävään pyydämme sinua liittämään CV:si ja hakemuskirjeesti. Voit lähettää CV:si meille suomen tai englannin kielellä.

Lisätietoja tehtävästä antaa Office of General Counsel Lead Lassi Hyvönen +358207603237 torstaina 21.11. klo 14-15 ja tiistaina 26.11. klo 12-13 välisenä aikana.

Jos sinulla herää kysymyksiä KPMG:stä työnantajana tai rekrytointiprosessista yleisesti, voit olla yhteydessä rekrytiimiimme. Tavoitat meidät sähköpostitse recruitment@kpmg.fi sekä Talent Acquisition Specialistiin Petraan osoitteesta petra.simoinen@kpmg.fi sekä p. 050 520 2984.

Lähetäthän hakemuksesi vain rekrytointijärjestelmän kautta, sillä tietosuojasyistä emme ota hakemuksia vastaan sähköpostitse. Mikäli tarvitset apua rekrytointiprosessissa vamman tai erityistarpeen vuoksi, olethan yhteydessä meihin. Voimme tarvittaessa mukauttaa työnhakuprosessiamme huomioiden tuen tarpeesi.

KPMG Finland on ylpeä tasavertaisten työmahdollisuuksien tarjoaja, jonka toiminta perustuu yhteiseen päämäärään ja arvoihin. Olemme sitoutuneet luomaan kunnioittavan, osallistavan ja avoimen työpaikan, jossa kaikki työntekijämme voivat kasvaa täyteen potentiaalinsa. Kannustamme sinua työskentelemään meillä sellaisena kuin olet, sillä uskomme, että monimuotoinen henkilöstö on menestyksemme avain ja, että eroavaisuutemme laajentavat näkemystämme ja johtavat innovaatioihin. Toivomme, että tulet luomaan uusia mahdollisuuksia kanssamme.