Työpajaohjaaja, Työllistymistä Edistävät Palvelut

• Määräaikainen työsuhde
• Projektiluonteinen työ

Viihdytkö monenlaisten ihmisten parissa ja haluat olla mukana tukemassa työtoiminnan asiakkaita löytämään omia jatkopolkujaan? Tämän lisäksi sinulla on keittiöosaamista ja -kokemusta, sekä sopiva alan koulutus - tämä saattaa olla sinun työpaikkasi.

Haussa määräaikainen työpajan ohjaaja Työllistymistä edistävien palvelujen Ruokapalveluihin. Työpisteinä Suvilahti ja Kyläsaari.

Työtehtävät sisältävät työtoiminnan asiakkaiden ohjausta kaikissa keittiötöissä, itse suorittavaan työhön osallistuen. Keittiöissä valmistetaan aamiaista ja lounasta sekä leivotaan. Lisäksi työ sisältää mm. ruoka-listojen suunnittelua, asiakastöiden suunnittelua, tilausten tekoa, oma-valvontaa, tiskihuoltoa, siistimistä ja asiakas- sekä kassapalvelua, apotti-kirjaamisia, arviointeja ja mahdollisia sijaistuksia työtoiminnan muissa ryhmissä.

Jos kiinnostuit, niin laitathan hakemuksen tulemaan mahdollisimman pian. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Tehtävään soveltuva ravintola- ja cateringalan tutkinto.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Lisäksi edellytämme:

• Työkokemusta min. 5v.
• Valmiuksia ja kiinnostusta ohjaustyöhön.
• Joustavuutta ja sopeutumiskykyä muutostilanteessa.
• Hyviä ihmissuhdetaitoja, luotettavuutta sekä vastuullisuutta.

Luemme eduksi:

• Työtoiminnan tuntemuksen.
• Ohjaustyön kokemuksen ja/tai koulutuksen.
• Apotti-osaamisen.

Sopimusala

Lisätiedot

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.