Un(E) Encadrant(E) De Service Socio-Éducatif

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Fondée en 1974, l’association Accueil Promotion Sambre est spécialisée dans l’hébergement et la réinsertion sociale des adultes et des familles sans ressources et sans abri. Nous œuvrons, ensemble, afin d’aider, d’accompagner et de suivre toutes personnes en grandes détresses sociales.

Description de l’offre

Nous recrutons un(e) encadrant(e) de service socio-éducatif en CDD temps plein (35h) dans le cadre d’un remplacement avec possible reconduction, pour rejoindre le centre d’Hébergement de Maubeuge. Vous aurez l’opportunité de travailler au sein d’une équipe dynamique, impliquée et solidaire.

Poste à pourvoir dès que possible, les horaires de travail sont du lundi au vendredi, horaires de jour.

Localisation : Maubeuge

Principales missions

Gestion de l’activité du service

• Participe à l’élaboration des projets personnalisés, veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation, afin d’en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d’établissement ;
• Apporte un appui technique aux professionnels ;
• Respecter et faire respecter les valeurs du projet associatif ;
• Assure et développe la qualité de service ;
• Assure le lien avec les partenaires ;
• Veille sociale

Management et gestion des ressources humaines

• Manage l’équipe pluridisciplinaire : définit les objectifs collectifs et individuels, élabore les plannings, répartie les missions et évalue les résultats ;
• Planifie, organise et évalue les actions menées par le service dans une démarche d’amélioration continue ;
• Participe, le cas échéant, à l’élaboration des budgets prévisionnels et contrôle le budget alloué au service ;
• Accompagne le parcours professionnel de ses collaborateurs/trices ;
• Contribue à une ambiance de travail favorable ;
• Assure la sécurité physique et mentale des collaborateurs/trices ;

Participation à la vie institutionnelle

• Participer au déploiement du projet associatif et du projet d'établissement et en véhiculer les valeurs ;
• Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l’élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre ;
• Participer à la démarche qualité de l’association et aux travaux d’évaluation (référentiel HAS) ;
• Participer à l'amélioration continue notamment en déclarant les évènements indésirables ;

Profil recherché

• Certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale (CAFERUIS – Niveau II) ;
• Vous avez une bonne connaissance de l’environnement socio-institutionnel, une expertise sur les politiques sociales, les droits des « usagers » (loi 2 janvier 2002) ;
• Maîtrise de la gestion de projet, techniques d’animation de groupes et de réunions
• Maîtrise les techniques de management
• Capacité d’écoute persuasive, d’observation, de communication verbale et non verbale, de conseiller et de soutenir
• Capacité à gérer les situations conflictuelles, maîtrise de soi
• Capacité à prendre du recul, des décisions et à trouver des solutions (sens des responsabilités)
• Aptitude à anticiper et à organiser
• Vous savez vous interroger sur vos pratiques professionnelles et les faire évoluer

Rémunération

• Association régie par la Convention Collective Centres d’Hébergement et de Réadaptation Sociale (CHRS)
• Indemnité mensuelle « métiers socio-éducatifs »
• Congés trimestriels
• Prime annuelle

Vous vous reconnaissez dans ce profil et dans nos valeurs, vous souhaitez rejoindre une association qui place l’humain au cœur de sa politique, une structure qui saura reconnaitre vos compétences et votre implication, faîtes-nous parvenir votre candidature !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 831,80€ par mois

Avantages :

• RTT
• Véhicule de fonction

Formation:

• Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Expérience:

• Éducation: 2 ans (Optionnel)

Permis/certification:

• Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel