Universitätsassistent:In - Dissertationsstelle

Beginn/Dauer:

• ab 15.09.2026
• auf 4 Jahre

Organisationseinheit:

• Italienisches Recht, Standort Innsbruck

Beschäftigungsausmaß:

• 20 Stunden/Woche - mit Vorlage der Dissertationsvereinbarung erfolgt eine Aufstockung des Beschäftigungsausmaßes auf 30 Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

• Dissertation im Bereich Italienisches Privatrecht/Unternehmensrecht und Rechtsvergleichung
• Eigenständige Forschung
• Selbständige Lehre und Unterstützung bei der Betreuung von Studierenden
• Mitarbeit bei der Drittmitteleinwerbung für Forschungsprojekte
• Betreuung der Fachbibliothek
• Mithilfe bei Organisationsaufgaben und Übernahme von Verwaltungsaufgaben
• Teilnahme an einschlägigen wissenschaftlichen Tagungen und Fortbildungsveranstaltungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes facheinschlägiges Master-, Magister- oder Diplomstudium
• Sehr gute Kenntnisse im Italienischen Privatrecht/Unternehmensrecht und Rechtsvergleichung; ausgezeichnete Beherrschung der Sprachen Deutsch/Italienisch; sehr gute Englischkenntnisse
• Systematisches Denken und präzise Arbeitsweise; Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Erwünscht: Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten und mit der Betreuung von Fachbibliotheken
• Bitte legen Sie der Bewerbung schriftliche Überlegungen zu Ihrem Dissertationsvorhaben bei (max. 5 Seiten)

Die Beschreibung der mit dieser Stelle verbundenen Aufgaben und Anforderungen finden Sie unter:
https://www.uibk.ac.at/de/personalabteilung/wissenschaftliches_personal/profile/#dissertationsstellen

Unser Angebot:

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.

Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 08.05.2026 unter Angabe der Chiffre REWI-15721

Kontakt:

Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Sabine Waibl
Telefon: +43 512 507 80202
E-Mail: sabine.waibl@uibk.ac.at

Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.

Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Die Universität Innsbruck trägt das Gütesiegel "Wir sind inklusiv". So laden wir qualifizierte Personen mit Behinderung und / oder chronischer Erkrankung ausdrücklich ein, sich zu bewerben.