Vi Søger En Social- Og Sundhedsassistent

---

Apply to 500+ LinkedIn Jobs Automatically

---

Skab tryghed og trivsel i aftentimerne – sammen med os på Fælleshåb

Drømmer du om et meningsfuldt arbejde, hvor der er tid til nærvær og fokus på den enkelte borger?
Brænder du for helhedsorienteret indsats og tværfagligt samarbejde – og har du lyst til et spændende og udfordrende job på en arbejdsplads, hvor trivsel og faglig udvikling er i centrum?

Så er Fælleshåb måske lige det sted, du leder efter.
Vi søger en social- og sundhedsassistent til en fast stilling med primært aftenvagter – op til 37 timer om ugen – med opstart den 1. august 2025 eller snarest derefter.

Om os
Fælleshåb er en del af Center for specialiserede indsatser, Fælleshåb, i Middelfart Kommune sammen med vores søstertilbud Skovbakken. I henhold til Almenboliglovens § 105 og Servicelovens § 85, er Fælleshåb et botilbud til voksne over 18 år og henvender sig til borgere, som på grund af hjerneskader har brug for særlig støtte i hverdagen. Der er 32 boliger, hvor der bor livsglade og ressourcefulde borgere, som du sammen med dine kollegaer skal se og udvikle. Fælleshåb ligger på Vestfyn ca. 8 km uden for Middelfart, tæt på naturen og med kort afstand til skov og strand.

Vores formål er at yde en helhedsorienteret og rehabiliterende indsats, som tilpasses den enkelte borgers ønsker og behov. Personalegruppen er sammensat af pædagoger, social- og sundhedsassistenter, ergoterapeuter, omsorgsmedhjælpere, social- og sundhedshjælper og sygeplejersker.

Som social- og sundhedsassistent på Fælleshåb får du en spændende og varieret arbejdsdag, hvor både sundhedsfaglige og pædagogiske opgaver går hånd i hånd.
Hos os vægtes det pædagogiske arbejde lige så højt som det sundhedsfaglige – derfor er det vigtigt, at du trives med begge dele og ser værdien i at støtte borgerne både fysisk, psykisk og socialt.

De sundhedsfaglige opgaver vil være både relevant om dagen og aften:
Medicindosering og opdatering af FMK.
Oprette og opdatere borgernes tilstande og handlingsanvisninger. Vi anvendes Nexus som dokumentationssystem.
Sårpleje, topkateter, engangskaterisation og lign.
Kontakt til praktiserende læger, neurolog og psykiatere.
Sikre anvendelse af evidensbaserede kliniske retningslinjer, med afsæt i VAR Healthcare.
Tidlig Opsporing af Begyndende Sygdom (TOBS).
Kompetenceoplæring af kollegaer.
Sparring med tilbuddet på Skovbakken. De pædagogiske opgaver er, blandt andet:
Bo træning i borgernes hjem, f.eks. støtte til oprydning og økonomi.
At arbejde aktivt med borgernes delmål, som f.eks. støtte til at indgå i sociale fællesskaber.
Trivselssamtaler med borgerne. Derudover har en del af borgerne behov for verbal og/eller fysisk støtte til personlig pleje. Dette er en opgave vi alle varetager, da det bidrager til vores ønske om at arbejde helhedsorienteret.

Vi ønsker os en kollega der:
Er uddannet social- og sundhedsassistent.
Kan se sig selv i ovenstående sundhedsfaglige- og pædagogiske opgaver.
Er anerkendende, nysgerrig og tålmodig, og med lyst til at arbejde med målgruppen.
Brænder for at bidrage til det gode arbejdsmiljø.
Kan se værdien i det tværfaglige samarbejde.
Kan se relevansen af at arbejde med både praktiske opgaver såvel som sundheds og pædagogiske opgaver. Til gengæld får du:
Tid til at udføre dine opgaver. Vi har koordineringsmøder hver morgen, eftermiddag og aften, hvor dagens opgaver planlægges og fordeles.
En flok engagerede kollegaer, der glæder sig til at tage godt imod dig.
En arbejdsplads, hvor der er nemt til grin og hvor stemningen er uhøjtidelig.
En synlig og nærværende ledelse, hvor du altid kan få sparring.
En hverdag hvor vi hjælper hinanden og hvor vi har stor fokus på hinandens trivsel.
Mulighed for sundhedsfaglig sparring med sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter ansat på Fælleshåb. Du vil også have mulighed for at kontakte sundhedsfaglige på Skovbakken, samt kommunens sygeplejersker.
Et arbejdsliv, hvor du både får brugt dine sundhedsfaglige, pædagogiske og personlige kompetencer, og hvor dine kollegaer altid er tilgængelige for sparring. Få mere at vide hos:

Har du spørgsmål kan du kontakte afdelingsledere:
Fie Marie Gabelgaard på tlf. 3036 8043 eller mail: Fie.mariegabelgaard@middelfart.dk
Lotte Damholm på tlf. 2370 1804 eller mail: Lotte.Damholm@middelfart.dk

Løn og ansættelsesforhold
Løn I forhold til gældende overenskomst.
Efter gældende praksis i Middelfart Kommune indhentes der straffeattest.

Vi tilrettelægger arbejdstiden med afsæt i dine ønsker og i hensynet til en velfungerende drift. Vagterne vil primært være aftenvagter, kombineret med enkelte dagvagter og weekendvagter hver anden weekend.

Work Life Balance: Middelfart Kommune vil gerne kendes for en attraktiv og fleksibel arbejdsplads med et sundt arbejdsmiljø, god ledelse og mange muligheder for udvikling. Med afsæt i vores livsfasepolitik vil vi gøre vores for at imødekomme dine ønsker om timetal mm, så du opnår balance mellem arbejde og fritid. Vi er en kommune, hvor der ikke er langt fra ide til handling. Du kan læse mere om vores arbejdsplads på job.middelfart.dk.

Ansøgningsfrist: 1. august 2025. Vi indkalder løbende til samtaler.
Samtaler: Samtaler foregår i administrationsbygningen på Fælleshåb, Bogensevej 123, 5500 Middelfart.

Bliv en del af vores engagerede team og vær med til at gøre en forskel!
Middelfart Kommune vil gerne kendes for en attraktiv og fleksibel arbejdsplads med et sundt arbejdsmiljø, god ledelse og mange muligheder for udvikling. Med afsæt i vores livsfasepolitik vil vi gøre vores for at imødekomme dine ønsker og behov. Vi er en kommune, hvor der ikke er langt fra ide til handling. Du kan læse mere om vores arbejdsplads på job.middelfart.dk

Overvejer du at søge job i Middelfart Kommune? Så går du måske også i tanker om at flytte hertil. Kontakt vores bosætningskonsulent Anne Marie Klausen på tlf. 2240 0049 eller annemarie.klausen@middelfart.dk og hør hvad Middelfart kan tilbyde dig og din familie. Læs mere på www.opdagmiddelfart.dk