Vil Du Jobbe Med Cybersikkerhet I Et Engasjerende Og Inkluderende Miljø

Ønsker du å jobbe med spennende og komplekse sikkerhetsutfordringer i et faglig sterkt og støttende miljø? Er du nysgjerrig på hvordan teknologi og sikkerhet påvirker samfunnet og næringslivet? Da kan en karriere i Deloitte være neste steg for deg!

Vårt cyberteam er et dynamisk og inkluderende fagmiljø i sterk vekst. Nå ser vi etter flere kolleger til vårt Cyber-team i Oslo og Bergen! Vi bistår kundene våre med å forstå hvordan trusler og regulatoriske krav påvirker virksomheten deres, og vi hjelper dem med å definere og implementere løsninger som møter morgendagens utfordringer.

I Deloitte mener vi at mangfold gir bedre løsninger. Derfor bygger vi en kultur der alle får mulighet til å utvikle seg og lykkes. Vi oppfordrer deg til å søke – selv om du ikke sjekker av på alle kriterier! Vi ser etter potensial og drivkraft like mye som spesifikke ferdigheter.

Hvordan er det å jobbe hos oss?

Hos oss vil du være del av et sterkt fagmiljø hvor samarbeid, læring og faglig utvikling står i sentrum. Vi jobber både strategisk og operativt innen cybersikkerhet, og våre prosjekter spenner fra strategisk rådgivning til teknisk sikkerhet, trusseletterretning, beredskap og risikostyring. Du vil få muligheten til å jobbe med alt fra oppbygging av sikre og forsvarbare løsninger til gjennomføring av kriseøvelser og penetrasjonstesting.

Som rådgiver hos oss vil du blant annet:

• Gi råd til ledelsen og nøkkelpersoner om strategier for å beskytte virksomheten
• Lede eller delta i transformasjonsprosjekter for å implementere cybersikkerhetsstrategier
• Støtte kunder med å etablere og forbedre evner for å håndtere sikkerhetstruende hendelser
• Utvikle og gjennomføre metodikk, retningslinjer og verktøystøtte for risikostyring
• Definere og implementere styringssystemer for informasjonssikkerhet (ISMS)
• Gjennomføre revisjoner, risikoanalyser og modenhetsanalyser
• Designe, implementere og forbedre sikkerhetsløsninger i kundens infrastruktur
• Utvikle strategier, planer og prosedyrer for forretningskontinuitet og kriseberedskap

Qualifications

Hvem er du?
Du har en god kombinasjon av teknisk forståelse og strategisk kompetanse, og du trives i skjæringspunktet mellom teknologi og forretning. Du kommuniserer godt med både tekniske fagmiljøer og ledelsen, og du motiveres av å skape trygghet og innsikt i komplekse problemstillinger.

For å lykkes i denne rollen ser vi for oss at du har:

• Utdanning innen informasjonssikkerhet, teknologi, eller et beslektet fagfelt, fortrinnsvis på masternivå
• 2-5 års relevant arbeidserfaring, gjerne fra konsulentbransjen, men ikke et krav
• Evne til å lede prosjekter og skape gode relasjoner med kunder og kolleger
• Forståelse av relevante lover, regler og industristandarder
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig

Vi vet at karriereveier ikke alltid følger en rett linje, og at erfaring kommer i mange former. Om du kjenner deg igjen i mye av det vi beskriver, men ikke alt – søk likevel! Vi ønsker oss mennesker med ulike bakgrunner og perspektiver, som kan være med å gjøre vårt team enda bedre.

Additional Information

Hvordan søke?
Du søker ved å klikke “jeg er interessert” i denne annonsen. Vi ønsker å motta din CV, vitnemål fra høyere utdanning og andre dokumenter du tenker er relevant for oss å se.

Istedenfor et tradisjonelt søknadsbrev, ønsker vi at du heller besvarer disse spørsmålene:

Søknader vurderes fortløpende, vi anbefaler derfor å søke snarest.

Arbeidssted : Oslo/Bergen/Remote
Oppstart : Etter avtale
Kontakt : Dersom du har spørsmål om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med

• Magnus Felde | Director | +47 412 02 934
• Anders Strangstad | Partner | +47 488 90 193

For spørsmål om rekrutteringsprosessen kan du ta kontakt med Silje Hornsnes | Consultant | Talent Acquisition | shornsnes@deloitte.no

Du får muligheten til å jobbe i et selskap som hjelper andre aktører med sin grønne omstilling, samtidig som vi arbeider målrettet med egne ambisjoner innenfor både klima og miljø og samfunnsansvar. Som ansatt i Deloitte integreres bærekraft i arbeidshverdagen, og du får anledning til å bidra i ulike prosjekter og initiativer knyttet til dette.

Som samfunnsaktør, arbeidsgiver og tjenesteleverandør har Deloitte et stort fokus på mangfold og inkludering. Vi ser at ulike perspektiver fremmer nytenkning, gir dypere innsikt og bedre beslutninger, og ikke minst mobiliserer potensialet til medarbeiderne våre! Vi ønsker derfor et stort mangfold blant søkere.