Vil Du Være Med Til At Udvikle Og Understøtte Driften I Borgernær Sundhed På Mulighedernes Hospital I Gødstrup?

Sundheds- administrativ medarbejder Borgernær sundhed

Vores helt nye afdeling tager afsæt i sundhedsreformen og skal drive de opgaver som vi overtager fra kommunerne; sundheds- og omsorgspladserne, akutsygeplejen samt den patientrettede forebyggelse.

Opgaven starter rigtigt til 1. januar 2027, hvor vi skal overtage driften af 7 lokationer i 6 kommuner (Ikast-Brande, Herning, Holstebro, Struer, Lemvig og Ringkøbing-Skjern = sundhedsområde Vestjylland) samt 250 medarbejdere.

Vi søger dig der ønsker at spille en central rolle i denne store opgave.

Afdelingen skal være i drift 1. januar 2027, men afdelingsledelsen er ansat – og nu mangler vi dig

Der er mange forberedelser vi gerne vil sikre bedst muligt, så vi er klar til at forsætte den store opgave som kommunerne selv indtil nu har løst.

Du får en central rolle i at understøtte og sparre med afdelingsledelsen. Du kommer til at arbejde med organisering/organisation, udvikling og ikke mindst understøttelse af driften. Din opgaveportefølje vil være bred og varieret, og vil helt sikkert udvikle sig over tid. Vores nærmeste samarbejdspartnere er kollegaerne i almen praksis, kommunerne og på hospitalet.

Dine primære opgaver fra starten:

• Medvirke til sammenhæng mellem den øvrige stab på hospitalet og afdelingens opgaver.
• Understøtte afdelingsledelsen ved at opsøge, formidle og strukturere viden og data indsamlet på tværs.
• Understøtte selve opgaveoverdragelsen for de steder og opgaver vi overtager
• Udarbejde præsentationer, oplæg og analyser.
• Understøtte onboarding og rekruttering til Borgernær sundhed
• Koordinere aftaler og kalender samt understøtte program, referat og andet i forbindelse med afholdelse af møder og arrangementer
• Understøtte opbyggelsen af en ny MED organisation
• Udarbejde, drive og følge op på plan for dele af overdragelse af opgaverne

Din profil:

• Du er strategisk og systematisk – og kan få det hele til at lande i praksis
• Du har en relevant administrativ eller sundhedsadministrativ uddannelse
• Du har erfaring fra arbejde i sundhedsvæsenet
• Du arbejder relations dannende og har gode kommunikations-, samarbejds- og koordineringsevner
• Du kan skabe overblik, formidle og beskrive komplekse problemstillinger
• Du kan arbejde selvstændigt, prioriterer og afslutter opgaver.
• Du har handlekraft, engagement og initiativ.

Vi tilbyder
Pionerånd, generøsitet og ikke mindst et spændende job med mulighed for udvikling. En stilling i en helt særlig organisation, med et særligt godt etableret samarbejde med vores samarbejdspartnere. 250 kollegaer på 7 lokationer, når vi når til 1. januar 2027

Løn og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på 37 timer med tiltrædelse hurtigst muligt eller senest den 1. oktober 2026. Du får primært arbejdssted i Gødstrup, men vil også skulle være til stede på vores 7 lokationer efter behov.

Løn og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den forhandlingsberettigede organisation. Lønnen aftales konkret ud fra baggrund og erfaringer.

IT-kompetencer på brugerniveau forventes. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest.

Du kan søge jobbet online ved at klikke på ”send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV.

Ansøgningsfristen er senest den 11. august 2026 og ansættelsessamtaler afholdes den 18, 19 og 20. august 2026

Vil du vide mere
Du er meget velkommen til at kontakte os med henblik på spørgsmål

Chefsygeplejerske Helle Haunstrup, helle.haunstrup@goedstrup.rm.dk , 22 38 18 73

Cheflæge Troels Niemann, troels.niemann@goedstrup.rm.dk, 30 70 90 12

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk