Vve Beheerder

Als VvE Beheerder ben jij de spil in het beheer van Verenigingen van Eigenaren (VvE’s). Jij houdt de regie over het VvE-proces en zorgt voor een efficiënte en effectieve uitvoering van alle beheertaken.

VvE-beheer en procesregie

Je bent verantwoordelijk voor het beheren van VvE’s binnen de wettelijke kaders en overeenkomsten. Dit omvat het voorbereiden en bijwonen (of voorzitten) van VvE-vergaderingen, het coördineren van actiepunten en het uitvoeren van VvE-besluiten. Daarnaast begeleid je juridische en verzekeringsvraagstukken en coördineer je de opstart of overname van nieuwe VvE’s samen met interne teams.

Financiële en technische vraagstukken

Je controleert jaarrekeningen en facturen, stelt begrotingen en meerjarenonderhoudsplannen op en werkt samen met collega’s aan het oplossen van financiële en technische vraagstukken. Daarbij zorg je voor een effectieve uitvoering van incassoprocedures in nauwe samenwerking met de Centrale Financiële Afdeling (CFA) en externe partijen.

Communicatie en samenwerking

Je bent het aanspreekpunt voor VvE’s en vertaalt hun wensen naar passende oplossingen binnen onze organisatie. Met jouw verbindende rol zorg je voor een goede afstemming met interne en externe stakeholders. Je werkt nauw samen met diverse commissies en bestuur, de VvE opzichter, de financieel medewerker en andere bedrijfsonderdelen van Woonbron.

Met jouw inzet en expertise speel je een cruciale rol in het ondersteunen van VvE’s, het verbeteren van processen en het waarborgen van klanttevredenheid.

Als VvE Beheerder ben je klant gedreven en handel je in het belang van een VvE. Natuurlijk werk je resultaatgericht en verantwoordelijk.

Verder heb je:

• hbo werk- en denkniveau, aangevuld met een aantal jaren relevante werkervaring binnen het VvE-Beheer;
• kennis over VvE-Beheer, appartementsrecht en huurrecht;
• financiële, technische en juridische/bestuurlijke affiniteit.

Als jij beter wordt, wordt iedereen om jou heen dat ook. In je persoonlijke ontwikkeling investeren we dan ook veel. Net zo belangrijk vinden we een plezierige werksfeer. We werken nauw samen en doen dat op een manier die zowel professioneel als informeel is. Verder organiseren we regelmatig leuke team-uitjes en andere activiteiten. We zijn een open organisatie die z’n mensen veel vrijheid biedt. Dat zie je bijvoorbeeld terug in onze flexibele arbeidstijden en werkplekken. Maar ook in het feit dat we jouw eigen inbreng stimuleren en serieus nemen.

Tegenover de verantwoordelijkheid die je krijgt, staat een salaris van minimaal € 3.653,- en maximaal € 4.861,- bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek). Dit valt binnen schaal H van de CAO Woondiensten. Het exacte salaris stemmen we met je af op basis van jouw werkervaring.

Verder bieden we:

• ️ 8 % vakantiegeld, 1,5% gratificatieregeling en 3% eindejaarsuitkering bruto per jaar

Je kan aan de slag voor 36 uur met de mogelijkheid om 4x9 uur te werken

Persoonlijk loopbaanbudget van €900,- per jaar

Veel ruimte om je te ontwikkelen en de functie je eigen draai te geven

Keuze tussen een fitnessabonnement of maandelijkse massage

Uitgebreide flexibele mobiliteitsregeling gericht op duurzaam reizen

Voel jij jezelf al thuis in de rol van VvE Beheerder? Solliciteer dan uiterlijk zondag 27 april 2025 via de sollicitatiebutton. Wil je meer informatie? Dan kun je contact opnemen met Mariska van Haren (Manager VvE beheer) via 06 223 61 044 of mvanharen@woonbron.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de procedure.

Over de sollicitatieprocedure

Na de sluitingsdatum van de vacature ontvang je binnen 5 werkdagen een reactie op jouw sollicitatie.


Het selectieproces bestaat uit:

1. Twee sollicitatiegesprekken waarin we jou beter leren kennen en samen kijken of er een match is.

2. Een referentiecheck als onderdeel van de procedure.

3. Een arbeidsvoorwaardengesprek, waarin we het aanbod bespreken.

Daarnaast vragen wij om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.