Moniteur Educateur H/F

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Ce poste est à pourvoir au 1er décembre 2025 jusqu’au 31 mars 2026

Sous l’autorité de la Directrice du DH&VS, du Chef de service et dans le cadre du Projet d’Etablissement et de l’évolution de l’offre médico-sociale, le/la Moniteur.trice Educateur.trice a pour mission d’accompagner les personnes accueillies dans leur parcours de vie et d’habitat en Foyer Hébergement et en Foyer de Vie.

L’éducateur.trice « volant » est intégré à un pool « éducateurs volants » qui intervient en renfort et/ou en remplacement des éducateurs titulaires sur les 2 sites en fonction des besoins des services, durant la période des déménagements, en lien avec la réhabilitation du site du Cabirol.

Attributions

ž Participe à l’action éducative dans le cadre du projet personnalisé de la personne accueillie, à l’animation et à l’organisation de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, budget, achats, projets divers, propreté hébergement …).

ž Anime des activités de loisirs, sorties (journée, soirée, week-end) au sein de l’établissement ou à l’extérieur, tout en respectant le rythme et les possibilités des personnes accompagnées. Il assure la sécurité des personnes dans le cadre des activités proposées.

ž Informe et échange avec les équipes pluridisciplinaires et l’encadrement par le biais des réunions d’équipe et des Dossiers Usagers Informatisés (logiciel Vivality/CEGI) en réalisant des écrits professionnels et des transmissions.

ž Participe à la mise en œuvre du projet personnalisé en privilégiant le pouvoir d’agir de la personne.

Compétences requises

ž Expérience dans l’accompagnement de personnes adultes en situation de handicap en ESSMS.

ž Capacités d’animation.

ž Capacités d’adaptation aux personnes et aux situations.

ž Capacités d’écoute et de communication.

ž Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire.

ž Capacités de rédaction.

ž Permis de conduire obligatoire..

Le.la Moniteur.trice Educateur.trice doit être

ž Titulaire d’un Certificat d’Aptitudes aux Fonctions de Moniteur.trice Educateur.trice.

ž Une expérience professionnelle en Foyer Hébergement et/ou de Vie est souhaitée.

Type d'emploi : CDD, Temps plein

Rémunération : à partir de 1 731,24€ par mois

Avantages :

• Intéressement et participation
• Prise en charge du transport quotidien
• Restaurant d'entreprise

Formation:

• Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

• Éducation spécialisée: 1 an (Optionnel)

Permis/certification:

• Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel