Ordonnanceur.Se Principal.E

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Ordonnanceur.se principal.e – Secteur maritime
Lévis | Poste permanent

Notre client, un acteur de premier plan dans l’industrie maritime situé à Lévis, est actuellement à la recherche d’un.e Ordonnanceur.se principal.e afin de soutenir ses projets d’envergure.

Votre rôle :

En tant qu’Ordonnanceur.se principal.e, vous jouerez un rôle stratégique dans la planification, le suivi et l’analyse des échéanciers de projets. Vous contribuerez activement à assurer la coordination et l’efficacité des activités de programmation, tout en respectant les objectifs contractuels.

Vos principales responsabilités :

• Appuyer l’ordonnanceur en chef dans la gestion des échéanciers et livrables liés aux projets.
• Élaborer, suivre et analyser les plans de projet selon les données de référence approuvées.
• Produire des rapports d’avancement et de performance requis par les mandats ou les contrats.
• Offrir un soutien analytique pour évaluer les imprévus, les retards potentiels et recommander des mesures correctives.
• Développer l’ensemble des calendriers de projets : structure de répartition du travail, étapes clés, bases de référence, etc.
• Veiller au respect des processus et standards de planification internes.
• Identifier les risques de dérive liés aux changements de direction et repérer les réclamations potentielles.

Profil recherché :

• Diplôme collégial en génie ou dans un domaine technique connexe.
• Minimum de 8 ans d’expérience en ordonnancement de projets.
• Maîtrise des logiciels Primavera P6 et de la Suite Microsoft Office.
• Bonne connaissance des standards AACE et PMI (PMBOK).
• Expérience variée en projets : construction neuve, fabrication modulaire, réparation.
• Compréhension approfondie du cycle complet d’un projet (de l’estimation à la mise en service).
• Maîtrise des indicateurs de performance liés à la valeur acquise (CPI, SPI, EAC, etc.).
• Capacité à obtenir l’attestation de sécurité requise dans le cadre du Programme de sécurité des contrats du gouvernement fédéral.

Ce que nous offrons :

• Des projets d’envergure motivants et structurants.
• Une stabilité professionnelle à long terme.
• Un salaire concurrentiel et ajusté au marché.
• Horaire flexible de 40 h/semaine.
• Télétravail possible 1 jour/semaine.
• Assurances collectives dès l’entrée en poste.
• REER avec contribution totale de 9 % (employé + employeur).
• Journées mobiles et service de télémédecine.
• Fermeture de l’entreprise 2 semaines à l’été et 2 semaines à Noël.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Heures d’arrivée et de départ flexibles
• Indemnité de déménagement
• Programme d'Aide aux Employés
• Programmes de Bien-être
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
• Travail à domicile

Horaire :

• 8 Heures
• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Formation:

• DEP/ AEC ou Certificat (Souhaité)

Expérience:

• Gestion du personnel: 1 an (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel