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Store Manager
Posted on Sept. 5, 2025
- Maida, Italy
- 0 - 0 USD (yearly)
- Full Time
Tailor Your Resume for this Job
Okaidi è il marchio francese per bambini 0-14 anni.
Abiti, scarpe e accessori da indossare ogni giorno, proposte chic e di tendenza per accompagnare il bambino in tutte le fasi della crescita senza rinunciare a stile e personalità.
Per lo store all’interno del Centro Commerciale Due Mari, si ricerca una figura di Store Manager pront* a inserirsi in un contesto dinamico e flessibile e con grande voglia di crescita.
Il/La Responsabile di Punto vendita, dovrà occuparsi delle seguenti attività:
- gestione e coordinamento del team;
- gestione del punto vendita, svolgendo in autonomia le procedure operative;
- analisi e monitoraggio dei KPI e relativa reportistica;
- supporto alla vendita e alle attività di cassa.
- capacità di gestione del lavoro per obiettivi
- disponibilità a lavorare su turni e nei festivi
- capacità di utilizzo degli strumenti informatici;
- conoscenza delle tecniche di vendita e delle logiche retail e visual;
I requisiti richiesti sono:
- Forte orientamento al cliente;
- Attitudine al lavoro di squadra;
- Capacità organizzative e relazionali;
- Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi e orientamento al risultato;
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare la suite office (OneDrive, Excel, Word);
- Completano il profilo proattività, flessibilità ed entusiasmo!
Il/La Responsabile di Punto Vendita offriamo le seguenti opportunità:
- Un percorso di formazione strutturato e completo;
- Un team giovane, aperto e orientato alla crescita;
- Opportunità di crescita fondate sui meriti individuali;
- Piano incentivi;
- Premi di produzione.
Se ti ritrovi in questa descrizione, candidati subito!
Il nostro team HR è lieto di ricevere e poter valutare la tua candidatura!
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)
Esperienza:
- responsabile di punto vendita: 1 anno (Preferenziale)
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